Hírcsatornák
Kinyomtatom
Elküldöm
Míg Simor András jegybankelnök fizetéséből kardinális kérdést csinált a kormány, addig az általa kinevezett Magyar Fejlesztési Bank (MFB) Zrt. elnökének, Baranyay Lászlónak a fizetése nagyobb annál, amennyit a kormány Simornak szán. Az állami cégeket vezetők havi keresetének kétmillió forintban való maximálásáról egyébként még a Bajnai-kormány határozott.
|
|
„A jegybankelnök úrnak el kell fogadnia, hogy maximum kétmillió forintot kereshet, és hogy ha ezt nem sikerül lelkileg feldolgoznia, akkor van néhány millió ember, aki részletes, személyes tanácsadással, életviteli tanácsadással látja el.” Ezt mondta Lázár János frakcióvezető a HVG legújabb számában megjelent cikk szerint, amely azt taglalja, hogy az Orbán-kormánynak eddig nem sikerült olyan megoldást találnia a költségvetési egyensúly megteremtésére, amelyet az ország hitelezői, az IMF és az EU is elfogadnak.
A vita tárgya, mint ismert, Simor András jegybankelnök fizetése. A HVG írása megpendíti azt is, hogy a Fidesz kevésbé szigorú saját embereivel szemben: „Baranyay László MFB-elnök jövedelme legalább kétszerese annak, amennyit a kormány Simornak szán.” Baranyaynak a havi kétmillió forintos béréhez garantált juttatásként évi két havi fizetést – négymilliót – csapna hozzá. Igaz, ez utóbbi Erős János idején is járt a vezető beosztású dolgozóknak. A kétmilliós havi kereseten felül azonban Baranyay László alapbérének nyolcvan százalékát kitevő állami prémiumban részesülhet, éves cafeteriakerete pedig bruttó 1,1 millió forint.
Az MFB szóvivője, Nyiri János a cikkben foglaltakra reagálva azt mondta, hogy a menedzsment, az igazgatóság és a felügyelőbizottság tagjainak a bére csökkent. „Az egyéb kereseti adatok azért változatlanok, mert azokat – mármint a szabályokat – „örököltük”, vagyis nem a konkrét személyekhez, az ő szerződésükhöz kötődnek" – tette hozzá.
Az MFB által közölt kereseti adatok szerint a vezérigazgató havi kétmilliója mellé még évente garantált juttatásként két hónapra járó fizetését is megkapja. Ugyanez jár – akárcsak az előző bankvezetés idején – a többi vezető beosztású munkatársnak is. Igaz, most már a vezérigazgató-helyettes a korábbi havi 2-3,5 millió forint helyett 1,9 milliót kap. Az ügyvezető igazgatóknak pedig havonta 1,4-1,8 millió forint jár az előző érában adott 1,3-3 millió forint helyett.
Nyiri megjegyzésként azt fűzte még hozzá, hogy a jövedelem meg az alapbér különböző dolgok, és Baranyay László jövedelmét Simor jövedelmével kellene összevetni.
Kinyomtatom
Elküldöm
