Regisztráció
 • 
Bejelentkezés
 •   •  twitterlogo •  rsslogo Hírcsatornák

BEJELENTKEZÉS



Kedves regisztrált látogatónk!

Felhívjuk figyelmét, hogy hosszú átmeneti időszak után mától csak e-mailcímével tud bejelentkezni oldalunkra. Amennyiben nem emlékszik, azonosítóját milyen címmel regisztrálta, írjon levelet munkatársainknak a hvg.hu@hvg.hu címre!

Ha még nem regisztrált a HVG Online rendszerében, akkor ide kattintva megteheti.

Ha elfelejtette jelszavát, akkor adja meg e-mail címét, majd kattintson ide és a kért e-mail címre kiküldjük a jelszóemlékeztetőt.

Ha szeretné újra megkapni a regisztrációja véglegesítéséhez szükséges aktivációs kódot, akkor adja meg e-mail címét, majd kattintson ide és a kért e-mail címre kiküldjük az aktivációs levelet.

HVG.HU \ VÁLLALKOZÁS

Gyes után szabadság: mit fizet a munkáltató?

2010. szeptember 09., csütörtök, 13:41 • Utolsó frissítés: 2010. szeptember 09., csütörtök, 13:44
Szerző: hvg.hu


Címkék: munka; dolgozó; munkahely; munkavállaló; munkás; részmunkaidő;

Mikor és hogyan kell kiadnia a szabadságot a gyes mellett dolgozó kismamának?

Arra lennék kíváncsi, hogy ha gyes mellett megyek vissza 4 órában dolgozni, akkor kezdhetek-e úgy, hogy kiveszem az összegyűlt szabadságaimat? A munkáltatóm szerint nem, csak valamennyit fizethet ki belőle, vagy ha felmondok, akkor kifizeti az egészet.

A felhalmozódott szabadságot a munkába állástól számított 30 napon belül köteles kiadni a munkáltató. A Munka Törvénykönyve értelmében azt kifizetni a munkaviszony folyamatos fennállása mellett nem lehet. A szabadság pénzbeli megváltásának csak akkor lenne helye, ha az Ön munkaviszonyát megszüntetnék.

A cikk itt folytatódik.

KAPCSOLÓDÓ ANYAGOK:


Gyes után szabadság: mit fizet a munkáltató?




  Másolat Önnek


HIRDETÉS
AJÁNLJUK MÉG
VIDEÓK
további videók »

Ön korábban már belépett a HVG csoport egyik weboldalán. Ha szeretne ezen az oldalon is bejelentkezni, ezen a linken egy kattintással megteheti.

X