Az EU-ban érvényes szabályok szerint, egy EU-polgár után abban az országban kell megfizetni a társadalombiztosítási terheket, amelyben alkalmazzák, függetlenül attól, hogy melyik tagállam polgára. A magyar vállalatokat ez úgy érinti, hogy külföldi illetőségű munkatársaik után eddig nem idehaza kellett a TB-járulékokat fizetniük. Azaz e terheket gyakorta az anyavállalatok fizették, májustól viszont a magyar társaságokat terhelik. (Ugyanezek a szabályok lépnek életbe Svájc, Norvégia és Izland esetében is.)
Ausztria és Németország esetében viszont nem várható jelentős változás, mert már 2000-ben olyan szerződést kötöttünk ezzel a két országgal, amely gyakorlatilag azonos feltételeket teremtett, mint amelyek a májusban életbe lépő EU-szabályozásból fakadnak. Jelenleg az osztrák és német alkalmazottakon kívül csak azok után a külföldi munkavállalók után kell TB-járulékot fizetni, akik teljesen magyar tulajdonú cégeknél vannak állásban.
A külföldiek foglalkoztatási költségeinek növekedése több vállalatnál azzal jár, hogy igyekeznek a vezetői és szakértői pozíciókat alacsonyabb kiadásokat jelentő helyi vagy a foglalkoztatási szempontból olcsóbb országokból érkező menedzserekkel betölteni.
Ausztria és Németország esetében viszont nem várható jelentős változás, mert már 2000-ben olyan szerződést kötöttünk ezzel a két országgal, amely gyakorlatilag azonos feltételeket teremtett, mint amelyek a májusban életbe lépő EU-szabályozásból fakadnak. Jelenleg az osztrák és német alkalmazottakon kívül csak azok után a külföldi munkavállalók után kell TB-járulékot fizetni, akik teljesen magyar tulajdonú cégeknél vannak állásban.
A külföldiek foglalkoztatási költségeinek növekedése több vállalatnál azzal jár, hogy igyekeznek a vezetői és szakértői pozíciókat alacsonyabb kiadásokat jelentő helyi vagy a foglalkoztatási szempontból olcsóbb országokból érkező menedzserekkel betölteni.