Az elnökség értékelése szerint elfogadhatatlan, hogy a létszámleépítés elsőbbséget élvez a szolgáltatások minőségének javításával szemben. Mivel a pénzügyminiszter, a köztisztviselők és a közalkalmazottak ötödének elbocsátásáról a szakmai vélemények meghallgatása és a társadalmi partnerekkel történő egyeztetés nélkül nyilatkozott. Az általa felvázolt tervezet - véli a Liga Szakszervezetek elnöksége - foglalkoztatáspolitikai és szolgáltatási szempontból is hátrányos.
A Liga Szakszervezetek szerint csupán a költségvetés egyensúlyát szem előtt tartó megközelítés a szolgáltatások minőségének javítása helyett a fűnyíró-elv alkalmazásának előkészítését szolgálja. Így az félelmet és feszültséget gerjeszt a dolgozókban.
Az érdekképviselet szerint elfogadhatatlan továbbá az is, hogy a 20 százalékos létszámcsökkentés következményeképpen az állam az amúgy is túlterhelt dolgozókkal végeztetné el az elbocsátások nyomán keletkező többletfeladatokat. Ez nyilvánvalóan - tartalmazza az állásfoglalás - a szolgáltatások minőségének azonnali romlásához és jelentős munkanélküliség-növekedéshez vezet.
A Liga Szakszervezetek vezető testületének álláspontja szerint a szóban forgó koncepció elfogadásának egyetlen helyes útja, ha a kormány megvizsgálja a közszolgáltatások esetleges változtatásának lehetőségét és az egyeztetés nyomán kialakított feladatokhoz szabja a szükséges dolgozói létszámot.
A Liga Szakszervezetek szerint csupán a költségvetés egyensúlyát szem előtt tartó megközelítés a szolgáltatások minőségének javítása helyett a fűnyíró-elv alkalmazásának előkészítését szolgálja. Így az félelmet és feszültséget gerjeszt a dolgozókban.
Az érdekképviselet szerint elfogadhatatlan továbbá az is, hogy a 20 százalékos létszámcsökkentés következményeképpen az állam az amúgy is túlterhelt dolgozókkal végeztetné el az elbocsátások nyomán keletkező többletfeladatokat. Ez nyilvánvalóan - tartalmazza az állásfoglalás - a szolgáltatások minőségének azonnali romlásához és jelentős munkanélküliség-növekedéshez vezet.
A Liga Szakszervezetek vezető testületének álláspontja szerint a szóban forgó koncepció elfogadásának egyetlen helyes útja, ha a kormány megvizsgálja a közszolgáltatások esetleges változtatásának lehetőségét és az egyeztetés nyomán kialakított feladatokhoz szabja a szükséges dolgozói létszámot.