Feszültség és konfliktus a szervezetben – Hogyan kezelhető?
Az egészséges csapatműködés és az eredményesség szempontjából kulcskérdés, hogyan kezeli a cégvezető a konfliktusokat.
A képviselők 22 igen szavazat és 4 tartózkodás mellett ítélték általános vitára alkalmasnak a javaslatot, amelynek célja a fizetésképtelenségi, továbbá a cégeljárási szabályok hatékonyabbá tétele, a hitelezők érdekeinek védelme, a gazdasági életben tapasztalt visszaélések megszüntetése és a jogérvényesítés elősegítése.
Villányi Imre, a Közigazgatási és Igazságügyi Minisztérium (KIM) főosztályvezetője a bizottság ülésén hangsúlyozta: a törvényjavaslat a Széll Kálmán-terv 16. pontjának végrehajtását szolgálja, ennek érdekében módosítja a törvényeket.
Hozzáfűzte: a cég-, társasági jogi és a csődjogi szabályozás módosításával kíván hozzájárulni ahhoz, hogy a piaci életben egyre inkább tapasztalt és a jelenlegi eljárási lehetőségekkel csak korlátozottan befolyásolható, a hitelezőket és az államot károsító, a cégeljárás egyszerűsítésével visszaélő vállalkozói magatartások visszaszoruljanak.
