Kihívások és lehetőségek – mire számítanak az európai vállalkozások?
Összességében pozitív növekedési kilátásokról számoltak be az európai vállalkozások az Eurobarométer friss felmérése szerint.
Mielőtt a rokkantsági ellátott személy betöltené a rá vonatkozó öregségi nyugdíjkorhatárt, érdemes elgondolkodnia, kérje-e, hogy újból kiszámítsák időskori járandóságát. Ennek a részleteit mutatta be az Adózóna.
Azok, akik 1954-ben vagy korábban születtek, és 2011 utolsó napján rokkantnyugdíjasok voltak, már nem minősülnek nyugdíjasnak, ezért amikor betöltik az öregségi nyugdíjkorhatárat, lehetőségük nyílik, hogy kérjék az öregségi nyugdíjuk megállapítását.
Ha viszont ezt megteszik, akkor minden jogosultsági feltételt megvizsgál az eljáró nyugdíjbiztosítási szerv. Vagyis csak annak adhatnak öregségi nyugdíjat, aki betöltötte a rá irányadó öregségi nyugdíjkorhatárt, rendelkezik legalább 20 év szolgálati idővel, és a nyugellátás újbóli megállapítása napján nem áll biztosításra kötelező jogviszonyban.
A szabályozás további részleteiről bővebben az Adózónán olvashatnak.
Összességében pozitív növekedési kilátásokról számoltak be az európai vállalkozások az Eurobarométer friss felmérése szerint.
Összefoglaló a kedvezményes konstrukciók feltételeiről: mire, milyen feltételekkel lehet igényelni ilyen forrást?
Főszabály szerint a munkabért forintban kell fizetni. Vannak azonban kivételek, amely esetekben ettől el lehet térni.
Az idénymunkásokat foglalkoztató vállalkozásoknak kihívás a szabályok szigorodása.
A politológus arra utal, hogy a kormányfő nem igazán tudja vagy akarja a helyükön kezelni a választási felméréseket.