Majdnem szabályozott pénzügyek helyett biztos pillérek
A vállalkozások belső problémáiból eredő pénzügyi válságok jelentős része elkerülhető lenne. Mutatjuk hogyan.
A gyorsétterem dolgozóinak munkakörülményekből lett elegük.
„Mindannyian felmondtunk, elnézést kérünk a kellemetlenségért” – hirdette egy nebraskai Burger King több méter magas táblája a CNN beszámolója szerint. A televízió információi szerint a dolgozókat a nyáron szokatlanul magas hőmérséklet és a konyha orvosolatlan hibái borították ki annyira, hogy a távozás mellett döntöttek.
Az étterem menedzsere ráadásul kórházba is került az áldatlan munkakörülmények miatt kiszáradásos tünetekkel. A közös felmondással az étterem fenntartóinak akartak üzenni, miszerint ez így nem járja.
A táblára kikerült szöveg miatt ugyan a Lincolnban található Burger King menedzserét hívogatni kezdték a főnökei, ő azonban nem volt hajlandó leszedetni. Ezt persze gyorsan megtorolták: azonnali hatállyal elvették belépőkártyáját a kulcsait.
A Burger King gyorsétteremlánc közleményben határolódott el a lincolni létesítményétől, mint írták, az ottani munkakörülmények nem felelnek meg a cég értékeinek. Néhány órával később a felirat is lecserélődött: „laza munkaidővel keresünk új munkatársakat” – írták.
A vállalkozások belső problémáiból eredő pénzügyi válságok jelentős része elkerülhető lenne. Mutatjuk hogyan.
Van a kártyás fizetés elfogadásánál kevésbé költséges megoldás is már a piacon: a qvik rendszer használatával a költségek 30–40 százalékkal mérsékelhetők.
Már párszáz milliós hitelnagyság esetén is – akár több tízmillió forinttal – többe kerülhet cégünknek, ha csupán a kamatszint alapján döntünk.
Az elektronikus aláírásoknak egyre nagyobb a szerepe, de a különböző típusok közötti különbségek nem mindig egyértelműek.
Mutatunk újabb hét könyvet, amit nyugodt szívvel ajánlunk a nyárra.
A borbár üzletvezetője szerint a szóváltás nemi irányultságtól független volt.