Feszültség és konfliktus a szervezetben – Hogyan kezelhető?
Az egészséges csapatműködés és az eredményesség szempontjából kulcskérdés, hogyan kezeli a cégvezető a konfliktusokat.
A Goldman Sachs Group szerdától több ezer munkahely leépítését kezdi meg. A cégcsoport egy nehéz gazdasági környezetre való felkészülésként értékeli a lépést – írja a Reuters. Valamivel több mint 3000 alkalmazottat bocsátanak el – mondta a hírügynökség egyik forrása, ám végleges számot még nem határoztak meg. A 2008-as pénzügyi válság óta ez a legnagyobb létszámleépítés a cégcsoportnál.
A Goldman Sachs-nak közel 50 ezer munkavállalója volt a tavalyi, harmadik negyedév végén. A leépítések várhatóan a bank valamennyi nagyobb osztályát érintik, de a legsúlyosabban a befektetési részleg fogja megsínyleni.
A Wall Street-i nagyágyúnál már tavaly szeptemberben újraindult a munkavállalók éves teljesítményének értékelése, ami alapján hagyományosan a dolgozók 1-5 százaléka morzsolódik le minden évben. Ezt a folyamatot a pandémiára való tekintettel két évre leállították. A mostani elbocsátások azonban függetlenek a megszokott rátától.
