Start-kártya: tiltólistán a levelező tagozatosok
Nem folytathatják tanulmányaikat azok a pályakezdők, akik hogy mihamarabb munkát találjanak, ki akarják váltani a Start kártyát - írja a Népszava.
#start kártya
NGM: nincs szó az eva és a Start-kártya megszüntetéséről
Noha a munkahelyvédelmi akcióterv tartalmaz olyan elemeket, amelyek egy része az egyszerűsített vállalkozói adóval (eva) szemben kínál egyes adózók számára kedvezőbb alternatívát, nincs szó ennek az adónemnek a megszüntetéséről - közölte Banai Péter Benő, a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) helyettes államtitkára az államháztartás júniusi mérlegének publikálását követő online tájékoztatón.
Kik örülhetnek Orbán járulékkedvezményeinek?
Jelentős járulékkedvezményt jelentett be Orbán Viktor. A munkahelyvédelmi akcióterv egy része kor alapján nyújtana kedvezményt a munkáltatóknak és rajtuk keresztül a dolgozóknak. A másik részük viszont a munkakörhöz nyújtaná a jogosultságot. Hasonló rendszer már eddig is működött.
Amit a Start-kártyáról tudni kell: jogosultak és kedvezmények
A Start-kártya célja, hogy az erre jogosultak könnyebben helyezkedhessenek el a munkaerőpiacon, foglalkoztatóik kevesebb közteher megfizetésére vannak kötelezve. Összefoglaltuk, mit kell tudni még a kártyáról.
Start-kártya, egészségügyi járulék: mi változik 2010-ben?
Az adótörvények őszi módosítása még előttünk áll. Az Adózóna foglalkozott már a cafeteriát és a vagyonadót érintő tervezett változtatásokkal, de ez még korántsem jelenti a végét a várható módosításoknak. Lássuk, mi a terve a jogalkotónak a Start-kártyával, készpénz-helyettesítő eszközökkel és egészségügyi szolgáltatási járulékkal.
Járulékcsökkentés a gyakorlatban: dupla kedvezmény Start-kártyásoknak
2009. július 1-től 5 százalékkal csökkentek a munkáltatói járulékterhek. A minimálbér kétszeresének megfelelő járulékalapig, illetve a járulékalap helyett csökkent a Start-kártya járulék is. Mi lehet ezzel a probléma?
Mennyibe kerül egy Start kártyás foglakoztatása júliustól?
Júliustól a Start, illetve a Start Plusz kártyás dolgozók foglalkoztatása után nem kell se tb-ét, se eho-t, se munkaadói járulékot fizetni. De akkor mennyit kell adóznia a munkáltatónak?