Bezárul a kiskapu a Wise, Revolut előtt is – drágul a vállalkozói bankolás?
A tranzakciós illeték kiterjesztése jelentősen átalakíthatja a Revolut és más neobankok vállalati díjstruktúráját.
A kormány határozott törekvése, hogy a lehetőségeken belül az állam továbbra is gazdálkodni tudjon a magán-nyugdíjpénztári vagyonban lévő értékpapírokkal – jelentette ki Fellegi Tamás nemzeti fejlesztési miniszter az InfoRádiónak, hangsúlyozva, hogy döntés még nem született.
A rádió honlapján olvasható interjúban a miniszter elmondta: most zajlik a vizsgálat a magán-nyugdíjpénztári vagyon szerkezetéről, és arról, hogy a vagyonelemek között milyen mennyiségű és jellegű részvények találhatók.
Fellegi Tamás kifejtette: nagyobb szerepet kaphatnak azok a részvények, amelyek stratégiainak minősíthető magyar vállalatok bocsátottak ki. Ezek közül a Mol-t, az OTP-t és a Richtert emelte ki, de hozzátette, hogy ezeken kívül a többi energetikai, illetve közlekedési vállalat részvényei is érdekesek lehetnek.
Az egyik lehetséges megoldásként említette a tárcavezető, hogy az Államadósság Kezelő Központon belül ezek az értékpapírok külön helyet kapnak mint állami vagyonelemek, és a részvényeket tartós vagyongazdálkodási formában tartják. Emellett elképzelhető olyan vegyes megoldás is, hogy bizonyos részvényeket az állam tulajdonában tart, másokat pedig értékesít.
A miniszter leszögezte: alapvető törekvése a kormánynak az, amit kezdettől hangsúlyoz, hogy az állami vagyont gyarapítani kell, értékében és mennyiségében is. Ez most kiváló lehetőség erre, ráadásul bizonyos vállalatok esetében az államot több ponton további stratégiai pozícióba hozhatja.
A tranzakciós illeték kiterjesztése jelentősen átalakíthatja a Revolut és más neobankok vállalati díjstruktúráját.
Számos adómentesen vagy kedvezményesen biztosítható juttatási forma közül lehet választani.
Jelentős ingatlanár- és bérletidíj-emelkedés a kkv-k körében népszerű lakásirodák és B-kategóriás irodaházak piacán is.
Költséghatékony és magas minőségű szolgáltatások érhetők el, akár a teljes munkavállalói körre, akár csak a kulcspozícióban lévő alkalmazottakra.