Feszültség és konfliktus a szervezetben – Hogyan kezelhető?
Az egészséges csapatműködés és az eredményesség szempontjából kulcskérdés, hogyan kezeli a cégvezető a konfliktusokat.
2011. november–2012. januárban 3 millió 816 ezer fő volt a foglalkoztatottak létszáma, 40 ezer fővel több, mint egy évvel korábban. Elsősorban a férfiak munkaerő-piaci pozíciója javult, a foglalkoztatottak száma 1,1 százalékkal haladta meg az előző év azonos időszakit - közölte a KSH.
Ezzel szemben a munkanélküliek száma 2011. november–2012. januárban 475 ezer fő volt, ami lényegében megegyezik az előző év azonos időszakával. A munkanélküliségi ráta 11,1%-ra mérséklődött. A stagnálás ellenére a munkanélküliek összetételének változása következtében a nők munkanélkülisége – a válság előttihez hasonlóan – ismét magasabb volt a férfiakat jellemző értéknél, amely elsősorban a férfiak javuló munkaerő-piaci pozíciójának az eredménye.
A 15–64 éves foglalkoztatottak száma 3 millió 784 ezer fő volt, ami 39 ezer fős növekedésnek felelt meg, a foglalkoztatási ráta 0,7 százalékponttal 56,0%-ra emelkedett. A foglalkoztatásban bekövetkezett változás elsősorban a férfiak javuló munkaerő-piaci pozíciójának köszönhető.
2011. november–2012. januárban a 15–64 éves férfi népességből 2 millió 38 ezren voltak foglalkoztatottak, 30 ezerrel többen, mint az előző év azonos időszakában, s ezzel foglalkoztatási arányuk 1,1 százalékponttal, 61,4%-ra emelkedett. A nőket ezzel szemben a vizsgált időszakban 1 millió 746 ezer fős, 50,9%-os foglalkoztatottság jellemezte, ami 0,4 százalékpontos növekedésnek felelt meg.
Csökkent azonban a 15–24 éves foglalkoztatott fiatalok egyébként is alacsony létszáma, az egy évvel korábbihoz képest 210 ezerre, foglalkoztatási rátájuk pedig 0,9 százalékponttal, 17,8%-ra. A legjobb munkavállalási korú 25–54 éves, illetve az idősebb 55–64 éves foglalkoztatottak száma viszont nőtt, előbbiek esetében 1,3, utóbbiak esetében pedig 0,8 százalékpontos foglalkoztatási rátajavulást eredményezve.
2011. november–2012. januárban a 15–74 éves férfi népességből 255 ezren voltak munkanélküliek, 9 ezerrel kevesebben, mint az előző év azonos időszakában, s ezzel munkanélküliségi rátájuk 0,5 százalékponttal, 11,0%-ra csökkent. A nőket a vizsgált időszakban 220 ezer fős, 11,1%-os munkanélküliség jellemezte, ami 0,4 százalékpontos növekedésnek felelt meg.
A munkanélküliek 16,5%-a a munkaerőpiacon csak kis létszámban jelenlévő 15–24 éves korosztályból került ki. A korcsoport 27,1%-os munkanélküliségi rátája 1,7 százalékponttal magasabb az egy évvel korábbinál. A 25–54 évesek, azaz az ún. legjobb munkavállalási korúak munkanélküliségi rátája egy év alatt 0,3 százalékponttal 10,1%-ra csökkent. A munkanélküliek 47,0%-a egy éve vagy annál régebben keresett állást. A munkanélküliség átlagos időtartama 17,5 hónap volt.
A munkanélküliség kezelésére szolgáló eszközrendszer működtetésére és értékelésére kialakított adminisztratív nyilvántartásból származó adatok szerint 2012. január végén 648,4 ezer fő volt a nyilvántartott álláskeresők összlétszáma, ez 5,2%-os csökkenést jelent az előző év azonos időszakához képest.
