Majdnem szabályozott pénzügyek helyett biztos pillérek
A vállalkozások belső problémáiból eredő pénzügyi válságok jelentős része elkerülhető lenne. Mutatjuk, hogyan!
Tévedett az újonnan üzembe helyezett bérszámfejtő rendszer, a hiba miatt 140 ezer egykori és jelenlegi Tesco dolgozó nem kapta meg a brit minimálbérnek megfelelő összeget.
A hibát az érintett dolgozók panasza alapján vette észre a cég, amely március végéig átlagosan 40 fontot fizet minden „megrövidített” munkatársának. Ez összesen 9,7 millió fontjába kerül majd. A Guardian emlékeztet arra, hogy a brit minimális órabér 25 év felettieknek 7.2, 21 és 24 év közöttieknek 6.95 font. No, ezt sem kapta meg a 140 ezer dolgozó. A Tesco egyébként 320 ezer embert foglalkoztat a szigetországban. A hiba miatt a cég elnézést is kért a dolgozóktól.
A vállalkozások belső problémáiból eredő pénzügyi válságok jelentős része elkerülhető lenne. Mutatjuk, hogyan!
Egyre több szektorban kötelező a felelősségbiztosítás. Mire nyújt valódi védelmet? És mikor fizetjük hiába a díjat?
Már párszáz milliós hitelnagyság esetén is – akár több tízmillió forinttal – többe kerülhet cégünknek, ha csupán a kamatszint alapján döntünk.
Meghosszabbították a BAY Voucher programot – október közepéig lehet pályázni.
Tovább aprítja az egykori akadémiai kutatóhálózatot a kormányzat. Meglehet, hogy a humán tudományokkal foglalkozó intézetek megszűnnek, ha azokat végül valóban az ELTE-hez csatolják.
Egy év alatt jelentősen romlott Orbán Viktor kormányfői alkalmasságának megítélése, Magyar Péter viszont tömegeket tudott meggyőzni arról, hogy kompetens vezetője lehetne az országnak.
A dollárral szemben kétéves csúcsot is döntöttünk.
Egymilliós ruhát és nyolcmilliós táskát vélt felfedezni.