Céges bankkártyák – Hogyan osszunk?
Folyamatosan bővül a céges bankkártyapiac. A kínálaton egyre inkább látszik, hogy a neobankok megjelenése versenyre készteti a hagyományos bankokat is.
A nettó átlagkereset pedig 342 900 forintra jött ki ugyanebben a hónapban a Központi Statisztikai Hivatal számítása szerint.
497 200 forintos bruttó átlagkeresetet jelentett augusztusra a Központi Statisztikai Hivatal hétfőn. Ez az összeg a legalább 5 főt foglalkoztató vállalkozásoknál, a költségvetési intézményeknél és a foglalkoztatás szempontjából jelentős nonprofit szervezeteknél volt ennyi a hivatal szerint, közfoglalkoztatottak nélkül számolva pedig bruttó 507 000 forint volt a nyolcadik havi átlagfizetés.
Mindez nettóban 330 600, a kedvezményeket is figyelembe véve 342 900 forintot jelent.
Ez azt jelenti, hogy kedvezmények nélkül mind a bruttó, mind a nettó átlagbér 16,6 százalékkal nőtt egy év alatt, kedvezményekkel számolva pedig a nettó átlagfizetés éves emelkedése 17,3 százalékos.
A reálkereset viszont csak 0,9 százalékkal nőtt, miközben a fogyasztói árak 15,6 százalékkal lettek magasabbak.
A medián kereset – azaz a szám, amelynél a dolgozók fele többet keres, másik fele kevesebbet – augusztusban bruttó 402 200 forint, nettó 280 200 forint volt – éves növekedése az előbbinek 15,6 százalék, utóbbinak 17,5 százalék.
Az előző év azonos időszakához képest idén januártól augusztusig a bruttó és a kedvezmények nélkül számított nettó átlagkereset is 17,5, a kedvezmények figyelembevételével számított nettó kereset 18,2 százalékkal nőtt. A nagy növekedést elsősorban a honvédelmi és a rendvédelmi hivatásos állomány hathavi illetménynek megfelelő szolgálati juttatásának februári kifizetése (a fegyverpénz), az egyes előmeneteli rendszerekben előre ütemezett béremelések, valamint a minimálbér és a garantált bérminimum emelése magyarázzák.
A bruttó átlagkereset a pénzügyi és biztosítási tevékenységet végző ágban volt a legmagasabb (844 200 forint), a szálláshely-szolgáltatás, vendéglátás területén a legalacsonyabb (314 900 forint). A bruttó átlagkereset a teljes munkaidőben alkalmazásban álló férfiaknál 551 700, a nők esetében 456 400 forint volt, ez a férfiaknál 18,1, a nőknél 16,3 százalékos növekedést jelent egy év alatt.
Folyamatosan bővül a céges bankkártyapiac. A kínálaton egyre inkább látszik, hogy a neobankok megjelenése versenyre készteti a hagyományos bankokat is.
A cégértékelés egy bonyolult, összetett folyamat. Vannak azonban széles körben elfogadott értékelési módszerek, amelyek erre alkalmazhatók.
Lassan valóban eljön az ideje annak, hogy a cégvezetők mérlegeljék, mit kezdjenek az MI kínálta lehetőségekkel.
Költséghatékony és magas minőségű szolgáltatások érhetők el, akár a teljes munkavállalói körre, akár csak a kulcspozícióban lévő alkalmazottakra.
Élhetnek-e együtt valaha az izraeliek és a palesztinok? Mit gondol egy izraeli katona arról, akik nem akarják a gázai háborút? Földes András izraeli videóriportja erre is rákérdez, és azt is megmutatja, hogy milyen háború zajlik maguk az izraeliek között.
A több mint félmillió gépelt oldalnyi szöveg az Arcanum sajtóadatbázisában is megjelent.
Az ukrán dróntámadások pedig az orosz polgárok türelmét is tesztelik.
Azt nem tudtuk meg, hogy ki, hol és mikor jelenti be az eredményt.
Hideg ételre lehet majd költeni az utalványt, pénzre nem váltható át.