Kihívások és lehetőségek – mire számítanak az európai vállalkozások?
Összességében pozitív növekedési kilátásokról számoltak be az európai vállalkozások az Eurobarométer friss felmérése szerint.
Gyenge gazdasági eredményei miatt legkevesebb félezer főt küld el az IBM a szárazföldi kínai munkavállalói közül – írta több kínai hírportál is csütörtökön.
A hírt a legnagyobb technológiai hírportál, a tech.qq.com közölte először. A honlap szerint a New York-i székhelyű informatikai óriáscég az elküldött munkásokat, a cégnél eltöltött minden egyes év után, 14 ezer jüan (520 ezer forint) végkielégítéssel kárpótolná.
A China Daily napilap csütörtöki száma szintén az elbocsátásokról cikkezik, és az IBM szerkesztőségbe eljuttatott levelét idézi, amelyben a vállalat úgy fogalmaz: a technológia iparágában állandó a változás, így a cég részéről az átalakulás üzleti modelljének fontos részét képezi, a munkaerő-állomány időről időre való újragondolása pedig szükségszerűség.
A hírt a vállalat egyelőre nem erősítette meg, június közepén mindössze annyit közölt: a nyereségesség fenntartásához szükséges kiadásainak csökkentése. A cég teljes bevétele az első negyedévben 23,4 milliárd dollárt tett ki, elmaradva a várakozásoktól.
A Bloomberg hírügynökség korábban azt jelentette: a vállalat világszerte 6000-8000 fő elbocsátását tervezi.
Összességében pozitív növekedési kilátásokról számoltak be az európai vállalkozások az Eurobarométer friss felmérése szerint.
Az eszközökre, ingatlanokra és a működéssel összefüggő károkra is kiterjedhet a céges biztosítás, de jól kell szerződni.
Kedvező a lehetőség, de alaposan figyelni kell az előírásokra a belső szabályok kialakítására során.
A forint árfolyamingadozása feladja a leckét – különösen, ha importhányadot tartalmazó beruházást kell finanszírozni.
A második kézbesítés körül azonban van némi ellentmondás.
Tavaly még csak 2,2 millió euró volt, igaz, idén több napon is kellett fizetni.