MI-ügynök a HR-osztályon: Mire figyeljünk?
Milyen jogi megfelelési követelményekre kell figyelnie a vállalkozásoknak, ha MI-alapú eszközöket használnak a munkaügyi területeken?
Még fél év sem telt el azóta, hogy négy kirendeltségét megszüntette a Citibank tavaly október végén, újabb fiókoktól búcsúzhatnak az ügyfelek – írja a Pénzcentrum.hu. A lapot a pénzintézet úgy tájékoztatta, hogy március 28-i hatállyal bezárják az egri, a kecskeméti, a nyíregyházi, a pécsi és a szegedi fiókokat. A bezárt fiókoknál lévő ATM-ek szintén megszűnnek.
A kilenc budapesti kirendeltségen kívül vidéken összesen négy nagyobb városban lehet majd személyesen ügyet intézni: Debrecenben, Győrben, Miskolcon és Székesfehérváron. Az öt vidéki fiókjuk bezárásával érintett dolgozóik mintegy kétharmadát bocsátják el. Hogy pontosan hány ember munkahelye szűnik meg, arra vonatkozólag nem kapott a lap információt.
A cég válaszában azt írja, hogy a Citi befektetéseinek folytatását tervezi a lakossági üzletágba, különös tekintettel a digitális csatornákra. Fiókhálózatuk átalakítása a Citi globális stratégiáival van összhangban, melynek egyik kiemelt célja, hogy a bank fiókjait a nagyvárosi, nagy forgalmú helyekre koncentrálják, ahol az ügyfeleik leginkább megfordulnak és igénylik a fizikai jelenlétet. Ugyanakkor a digitalizálással a jelenlegi gazdasági környezetben egyre nagyob jelentőséggel bíró működési hatékonyságukat is tovább tudják így növelni – áll a bank válaszában.
Tavaly az UniCredit jelentette be, hogy bezárnak, illetve összevonnak 15 budapesti fiókot, több tucat munkavállalót pedig elküldenek a pénzintézettől. A nagyarányú költségcsökkenés hátterében az áll, hogy ezzel párhuzamosan a bank visszavonta a pénzügyi tranzakciós illeték pótlólagos befizetési tételének az ügyfelekre való áthárítását.
