Nem törődnek dolgozóik képzésével a magyar kiscégek
Nem törődnek dolgozóik szakmai továbbképzésével a hazai kisvállalatok, s az ehhez fűződő támogatási lehetőségeket sem használják ki.
A kis- és mikrovállalkozások viszont kevéssé élnek ezekkel a lehetőségekkel. A legtöbb társaságnál sem a tréningek, sem az oktatási programok nem jellemzőek, s a vezetők is felkészületlenek.
A hazai cégek évi 8-10 napot szánnak oktatásra.