Itt az új MNB-program: jön a minősített vállalati hitel
Új minősített hitelterméke vezet be a Magyar Nemzeti Bank. Milyen előnyöket tartogat ez a lehetőség a vállalkozások számára?
A magyar kormányfő hat évre nevezte ki a Központi Statisztikai Hivatal (KSH) elnökhelyettesévé Vízkelety Mariannt, aki nemrég távozott a Nemzeti Fejlesztési Minisztérium (NFM) államtitkári posztjáról. Vízkelety Orbán Viktor bizalmasának számított az NFM-ben. Az elnökhelyettes feladata elvileg az új statisztikai törvény előkészítése, ám azt egyes vélemények szerint mindössze fél év alatt is össze lehet hozni.
Orbán Viktor miniszterelnök idán szeptemer 1-jei hatállyal, hat évre kinevezte Vízkelety Mariannt, az NFM volt közigazgatási államtitkárát a KSH elnökhelyettesévé, áll a Magyar Közlönyben. Az Orbán Viktor bizalmasának számító Vízkeletyt nemrég szorították ki az NFM-ből, ahol Németh Lászlóné érkezésével a Simicska Lajoshoz és Nyerges Zsolthoz kötődő körök teljesen átvették a hatalmat, a miniszterelnök emberei folyamatosan hagyják el a minisztériumot. A KSH-ban Vízkeletynek külön elnökhelyettesi pozíciót kreáltak.
Vízkelety hat évre történő elnökhelyettesi kinevezése azért is érdekes, mivel a volt államtitkárt az új, európai normáknak megfelelő KSH-törvény előkészítésével bízták meg, ám egyes vélemények szerint ezt fél év alatt meg lehet csinálni, és maga a KSH mostani apparátusa is teljesen alkalmas lenne erre a feladatra. Mellár Tamás, a KSH korábbi elnöke Vízkelety kinevezésének híre után azt is felvetette, hogy szükséges lenne a statisztikai hivatal nemzetközi szakértők által történő átvilágítására, hogy továbbra is teljesen bízni lehessen az intézmény függetlenségében.
Ennek tükrében a fő kérdés az, hogy miután Vízkelety fél évig részt vesz az új statisztikai törvény előkészítésében, a maradék 5 és fél évben milyen munkák elvégzésével bízzák meg.
Új minősített hitelterméke vezet be a Magyar Nemzeti Bank. Milyen előnyöket tartogat ez a lehetőség a vállalkozások számára?
Mit mutatnak a kutatási adatok? Kell aggódni a munkahelyek elvesztése miatt?
Változásokat jelentettek be a Demján Sándor Tőkeprogramhoz kapcsolódó Demján Sándor Tanácsadási Voucher Programban.
A cégértékelés egy bonyolult, összetett folyamat, vannak azonban széles körben elfogadott értékelési módszerek, amelyek erre alkalmazhatók.
A két vezető mellett két-két ember vesz részt a stábjukból a találkozón.