Kihívások és lehetőségek – mire számítanak az európai vállalkozások?
Összességében pozitív növekedési kilátásokról számoltak be az európai vállalkozások az Eurobarométer friss felmérése szerint.
A Világgazdaság Magyar vállalatok, családi vállalatok című konferenciáján vett részt Cserpes István, a Cserpes Sajtműhely tulajdonosa. Cserpes beszámolt arról, hogy sok más családi vállalkozáshoz hasonlóan náluk is nehéz kérdés az utódlás. Gyermekei a művészetek, az újságírás és a torna iránt érdeklődnek, már emiatt sem akarja őket kitenni a vállalkozással járó stressznek, amit véleménye szerint nem a szakma vagy a piac, hanem a dolgozók okoznak.
Cserpes elmondta, náluk a dolgozók 20 százaléka, a menedzsment is jó erőkből áll, ám a munkaerő 80 százaléka, ha jobb ajánlatot kap, akár 5-10 év munkaviszony után is elhagyja a céget. Cserpes megerősítette az általános vállalkozói tapasztalatot, mely szerint nehéz értékes munkaerőre lelni manapság.Az eseményről tudósító Világgazdaság (amelynek beszámolóját a hvg.hu is szemlézte) az online felületén először azt írta, hogy Cserpes "balga tömeg"- et emlegetett az elcsábítható munkaerő kapcsán, de a lap ezt a megjegyzést később törölte. A hvg.hu felvette a kapcsolatot a Cserpes kommunikációjáért felelős ügynökséggel, amelynek munkatársa arról tájékoztatott minket, hogy a megjegyzés nem ebben a szövegkörnyezetben hangzott el, ezért módosította az eredeti cikket a Világgazdaság.
