Ezüsttel kezelt 2rule mezeket gyárthatnak a szegedi állami varrodában

A zömében megváltozott munkaképességűeket foglalkoztató Szefo Zrt. lehet az egyik varroda, ahol Mészáros Lőrinc új sportmárkáját gyárthatják. Az állami cégnél évek óta dolgoznak a nanoezüsttel kezelt alapanyagokkal. A cég egyelőre kivár, nem beszél a 2rule-ról.

  • unknown unknown
Ezüsttel kezelt 2rule mezeket gyárthatnak a szegedi állami varrodában

Egy hete adott interjút az Origónak Kővári Ágnes, a Magyar Sportszergyártó Zrt. vezérigazgatója, ebből kiderült, hogy öt varrodában fogják az új sportmárkát, a 2Rule mezeket gyártani. Kővári arról is beszélt, hogy a gyártók közül az egyik egy szegedi üzem, ahol különleges technológiát is alkalmaznak. Információink szerint a vállalkozás a Szegedi Fonalfeldolgozó Zrt., amely százszázalékos állami tulajdonú, és közel ezer főt foglalkoztatnak több telephelyükön. Az alkalmazottak csaknem hetven százaléka megváltozott munkaképességű, így jelentős állami támogatást kap a társaság.

Az idén benyújtott beszámolójukból kiderül, hogy míg 2013-ban 516 millió forint volt a költségvetési támogatásuk, addig 2017-ben már 739 millió forint szerepel ezen a soron. Az állami cég tavaly együttműködési megállapodást írt alá a Szeged-Csanádi Egyházmegyével, amely szerint 110 millió forint kölcsönt kapott a Szefo Zrt. hátrányos helyzetűek foglalkoztatására.

A Szefo Zrt. főként exportra gyárt kötöttáru-termékeket, árbevételük évek óta nyolcszáz millió és egymilliárd forint között mozog. A cégtől nem áll annyira távol a sportruha, igaz, inkább „amatőröknek” gyártották a Paul&Shark márkát bérmunkában.

Az új technológiát, amelyre Kővári utalhatott, már évekkel ezelőtt szabadalmaztatta az állami cég. A szegedi Tudományegyetemen fejlesztették ki a nanoezüsttel kezelt anyagot, amely az izzadság és más baktériumok elszaporodásának az ellenszere.

Megkerestük Kiss Sándort, az állami cég vezérigazgatóját, aki egyelőre korainak vélte, hogy tájékoztatást adjon, mivel szerinte a már szerződött megrendeléseiken túli többletmunkát legfeljebb kapacitásuk bővítése után tudják teljesíteni.

Útmutató cégvezetőknek

Útmutató cégvezetőknek

Beszűkült tudatállapot, negatív spirál – a bullyinghoz hasonlít, amit a Coldplay-kivetítőn lebukott igazgató átél

Beszűkült tudatállapot, negatív spirál – a bullyinghoz hasonlít, amit a Coldplay-kivetítőn lebukott igazgató átél

Felvesz a kamera, amikor valami kínos dolgot művelük, majd még fel is kap az internet. A Coldplay-koncerten lebukó vezérigazgató története jól példázza, hogyan változhat meg valakinek egyik napról a másikra az élete a kéretlen nyilvánosság hatására. Milyen nagy lebukásokról tudunk még? Mit tehet az ember, ha lebénítja a jumbo screen, még akkor is, ha nem jár tilosban?