Reflektorfényben a vagyonadó
A téma rekordgyorsasággal került terítékre. A kormányzati szándék egyértelmű.
Ha a munkáltató él a béren kívüli juttatások lehetőségével, akkor – rendszerbe foglalva ezeket - ennek a rendszernek az a jellemzője, hogy egy étlaphoz hasonlóan választható elemeket tartalmaz, jelenlegi keretösszege legfeljebb évi 400 ezer forint, illetve a 400 ezer forintnak a munkavállaló által az adott munkáltatónál egy adóévben munkaviszonyban töltött napokkal arányos összege.
A különböző ösztönzési elemek választási lehetősége miatt nevezte el a szaknyelv „cafeteria”-nak ezt a béren kívüli juttatási formát. A munkáltató által felkínált lehetőségekből a munkavállalók saját igényeik szerrint szabadon állíthatják össze az igényelt juttatásokat, ezért az általában igen népszerű.
A cikk folytatásához és a kalkulátorhoz kattintson ide.
