Feszültség és konfliktus a szervezetben – Hogyan kezelhető?
Az egészséges csapatműködés és az eredményesség szempontjából kulcskérdés, hogyan kezeli a cégvezető a konfliktusokat.
A munkaadók tízperces tanácskozási szünetet követően emelték ugyan bérajánlatukat, és a minimálbérre bruttó 77 700, a garantált bérminimumra pedig 93 600 forintot javasoltak, utóbbinál ez 4,6, előbbinél 5,7 százalékos növelést jelentene az idei összegekhez képest. A 3-4 százalékos általános bérajánláson a munkaadói oldal nem változtatott.
A javaslatot a munkavállalók nem fogadták el, Pataky Péter, az oldal szóvivője ugyanakkor jelezte: december 3-án, a következő plenáris ülésen már megegyezés születhet.
Czomba Sándor, a Nemzetgazdasági Minisztérium foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkára úgy fogalmazott: az elhangzott "határszámokon" belül a kormány is lehetőséget lát a megállapodásra.
