Javaslataikat azonban a szakszervezetek még nem fogadták el – mondta Hárskuti János, a BA vezérigazgatója. A cégvezető hangsúlyozta, hogy ajánlatuk összehasonlítva más vállalatok béremelési mértékével, kiemelkedőnek számít. "Erre a vállalat teljesítménye teremti meg a lehetőséget" – mondta Hársuti.

A felek a döntőbírói szolgálatot is igénybe veszik a vasárnap estig tartó tárgyalásokon. "A BA mindent megtesz azért, hogy a sztrájk elkerülhető legyen" – vélekedett Hárskuti János.

A menedzsment a béremelésen kívül határozatlan időre szóló és 3 évig fel nem mondható kollektív szerződést ajánl, ami a vezérigazgató szerint a szakszervezetek szerint is elfogadható. A kollektív szerződés a kiszervezett tevékenységben dolgozókra is érvényes. Az ajánlat havi 30 ezer forintos béren kívüli juttatást és 57 ezer forintos üdülési hozzájárulást tartalmaz.

A BA-nál az elmúlt három évben mintegy 40 százalékos béremelés valósult meg, az átlagos dolgozói jövedelem a vezetők bére nélkül 242 ezer forint. A most ajánlott béremelés a cégnek több százmillió forintjába kerülne, de Hárskuti János szerint ezzel együtt is teljesíthető a BA idei üzleti terve, konkrétumokat azonban nem közölt.

A BA-nál működő öt reprezentatív szakszervezet még a múlt héten alakított közös sztrájkbizottságot a privatizációtól független követeléseik teljesítése érdekében és hétfőn kétórás figyelmeztető sztrájkot tartottak Ferihegyen.