Céges bankkártyák – Hogyan osszunk?
Folyamatosan bővül a céges bankkártyapiac. A kínálaton egyre inkább látszik, hogy a neobankok megjelenése versenyre készteti a hagyományos bankokat is.
Több mint másfélszeresére nőtt egy év alatt a Valton-Sec adózott eredménye.
Ötvenhárom százalékkal növelte a profitját egy év alatt a Valton – vette észre az Mfor a céges beszámolóban. 2022-ben 1,86 milliárd forint adózott eredményt hozott össze az őrző-védő cég, ez 2023-ban 2,84 milliárd forintra emelkedett.
A nyereséget úgy sikerült növelni, hogy a bérekre és járulékokra mindössze 171 millió forinttal többet költöttek, mint egy évvel korábban, az anyagjellegű ráfordítások pedig 4,4 milliárddal nőttek, de az árbevétel 5,7 milliárd forinttal megugrott, 18-ról 23,7 milliárdra. Az valahol természetes, hogy a nettó árbevétel soha nem volt még ekkora – ilyen infláció mellett nőnek az árak, nő a bevétel is –, de ha ebből levonjuk a kiadásokat, a megmaradt profit sem volt még ilyen nagy.
Azt, hogy kivettek-e osztalékot a tulajdonosok, nem hozták nyilvánosságra, a beszámolót elfogadó közgyűlési jegyzőkönyv erről csak annyit ír, hogy az osztalékról ugyanazon a napon egy másik határozatban döntött a taggyűlés.
A cégben volt egy furcsa tulajdonosváltás: 2023 elején az állt a hírekben, hogy az addig 89 százalékos többségi tulajdonos Varga Lajos (kiemelt képünkön is ő látható) eladta a részvénycsomagját egy olyan cégnek, amelyet Mészáros Lőrinc ügyvédjéhez lehetett kötni, most viszont újra Varga szerepel 89 százalékos tulajdonosként a céginformációkban és a közgyűlési jegyzőkönyvben is. A maradék 11 százalék Bessenyei Istváné, aki a bulvárhírekben általában Sarka Kata férjeként jelenik meg.
Folyamatosan bővül a céges bankkártyapiac. A kínálaton egyre inkább látszik, hogy a neobankok megjelenése versenyre készteti a hagyományos bankokat is.
A nagyvállalatoknak ez év végétől, a kis- és középvállalkozásoknak 2026 júliusától kell eleget tenniük az előírásoknak.
Mit tartalmaz az ajánlás? Mely cégekre vonatkozik? Hogyan védi a vállalkozásokat?
Az egészséges csapatműködés és az eredményesség szempontjából kulcskérdés, hogyan kezeli a cégvezető a konfliktusokat.
A klímaváltozás segíti a túlélésüket.
Az ügyvezető a miniszterelnök lánya maradt.