VIDEÓK
A legjobb fizetésre az informatikai és műszaki végzettségű fiatalok számíthatnak, jobb bérre van esély egyetemi szintű vagy mesterdiplomával, és a férfiak többet keresnek, mint a nők - így összegezhető a diplomás pályakövetési rendszer keretében több mint húszezer hallgatót érintő felmérés.
MTI
2012. március 02., péntek, 07:27
Az Audi Hungária Motor Kft. a legvonzóbb magyarországi munkahely a diplomás pályakezdők körében, de a legkedveltebbek között van a Mol Magyarország, a Nestlé Hungária, a L'Oreal és a Mercedes Benz Manufacturing Hungary Kft. is.
MTI
2011. március 02., szerda, 12:40
A munkaadók 45 százaléka tervezi, hogy jövőre emeli dolgozóinak bérét, átlagosan 4,9 százalékkal - derül ki a DGS Global 2011-es bértervezési felméréséből. Eszerint a megkérdezett munkáltatók 31 százaléka nem számol fizetésemeléssel, 2 százalékuk pedig valószínűleg csökkenti majd dolgozóinak bérét.
hvg.hu
2010. október 26., kedd, 15:23
A diplomás férfiak nehezebben boldogulnak az álláspiacon, mint a diplomás nők - írta egy tanulmányra hivatkozva a brit Telegraph online kiadása.
hvg.hu
2010. július 05., hétfő, 12:24
Az érettségizett pályakezdők havi bruttó átlagjövedelme 2010 elején 118 ezer forint, a diplomás pályakezdők pedig átlagosan ennek majdnem duplájára, 236 ezer forintra számíthatnak - derül ki a Merces fizetési felméréséből.
MTI
2010. május 20., csütörtök, 16:02
Sok frissen végzett fiatal arra kényszerül, hogy önkéntes munkát vállaljon vagy részmunkaidős állást keressen, a válság miatt ugyanis kevés a nekik kínált állás - írta kedden a The Daily Telegraph online kiadása.
hvg.hu
2009. december 23., szerda, 12:15
Lényegében már a középiskola megválasztásával eldől, hogy a diákból diplomás lehet-e, vagyis a szülők társadalmi pozíciójától legalább annyira függ a gyerek jövendő státusa, mint a képességeitől – állapítható meg abból a felmérésből, amelyet szociológushallgatók 2007 novemberében készítettek érettségi előtt álló budapesti diákok körében. A témával részletesen foglalkozik a HVG Diploma 2010 kiadványának egyik cikke.
hvg.hu
2009. december 22., kedd, 07:05
Ötödik éve jelenik meg a HVG felsőoktatási rangsorokat is tartalmazó különszáma. Az idei kiadványban többek között az Állami Foglalkoztatási Szolgálat bér- és fizetési adatai alapján a pályakezdők béréről - szakmánként -, a diplomásbérek szóródásáról is informálódhatnak az olvasók.
hvg.hu
2009. december 09., szerda, 07:00
Régóta vita tárgya, hogy a felsőoktatás mennyire igazodik a piaci igényekhez a diákok képzésekor. Sokan úgy vélik, hogy az intézmények feladata az elméleti háttér biztosítása és a tanuláshoz, új ismeretek gyors és hatékony elsajátításához való hozzászoktatás. A munkaadók ezzel szemben azt is elvárják, hogy a diplomás pályakezdőknek legyen gyakorlati tudása, tapasztalata, munkafegyelme, emellett önállóak is legyenek.
hvg.hu
2009. december 02., szerda, 09:15
Október elsejétől pályázhatnak az érintettek a Kormányzati Személyügyi Szolgáltató és Közigazgatási Képzési Központnál (KSzK) arra kétszáz közigazgatási álláshelyre, amelyre kizárólag csak roma diplomásokat vesznek fel. A program költségeit uniós forrásból fedezik.
MTI
2009. szeptember 29., kedd, 13:51
Bölcsészekből is lehet az IT-szektorban megbecsült munkavállaló - legalábbis ezt ígéri a Debreceni Egyetem és egy informatikai szolgáltató közötti megállapodás. Ennek jegyében a civis városban 300 új munkahely létesül.
hvg.hu
2009. augusztus 10., hétfő, 18:25
Friss diplomások elhelyezkedése: mi lesz velük?
Még mindig nagyon keveset tudnak az egyetemek a friss diplomásaik elhelyezkedéséről, az intézmények többsége ugyanis nem rendszeresen és nem egységesen folytat pályakövetést, a végzetteknek pedig a válaszadási kedvük hiányzik.
HVG
2009. augusztus 04., kedd, 16:00
A kínai pályakezdő diplomások közel egyharmada nem talál munkát - derült ki a kínai oktatási minisztérium által közzétett adatokból.
MTI
2009. július 09., csütörtök, 11:49
Egy korábban publikált amerikai HR karriermodell szerint a folyamatosan változó HR-es munkakörhöz kell igazítani a szakemberek készségeit, így a tehetségek kiválasztása és kinevelése is átalakul. Felmerül a kérdés, hogy a most felnövekvő humán erőforrás nemzedék hogyan tervezze meg karrierjét a változó körülmények között.
2009. május 06., szerda, 11:35