A megváltozott munkaképességűek toborzása és kiválasztása nem is olyan könnyű feladat, mint amilyennek elsőre hangzik. Ennek legfőbb oka, hogy a speciális ismeretek mellett az aktuális jogszabályokkal is tisztában kell lenni, ráadásul nem elegendő, hogy a jelölt újból el tudjon helyezkedni, a felvételt követően az egyén állapotromlás nélküli munkavégzését is biztosítani kell.
Azok az emberek, akiknek az arcán anyajegyek, sebhelyek vagy más elcsúfító jegyek láthatók, sokkal nagyobb valószínűséggel kapnak az állásinterjúik során gyengébb minősítést – írja a diagnozis.hu az amerikai Rice és Houstoni Egyetem (mindkettő Texas államban található) kutatói egy nemrég végzett vizsgálat alapján.
Retteg az álláskereséssel járó akadályoktól, és nem bízik önmagában, hogy ezeket le tudja küzdeni? A Glassdoor.com összegyűjtötte azokat a kritikus pontokat, amitől a legjobban tartanak a frissdiplomás álláskeresők.
Bár korábban tiltották, most mégis enyhítettek a Morgan Stanley belső szabályzatán, így a kezdő bankárok elmehetnek más cégekhez állásinterjúra a munkavállalásuk első éveiben - írja a Bloomberg alapján a portfolio.hu.
Amit könyvekből tanult, vagy az egyetemen hallott az állásinterjúról, nagy valószínűséggel teljesen haszontalan – írja a jobs.aol.com. Főleg, ha startupokról van szó.
Meglepő történeteket meséltek HR-esek a mashable.com-nak arról, milyen divatbakikat követtek el az interjún egyébként teljesen jól teljesítő pályázók.
Íme 25 meghökkentő, bizarr kérdés, amik tényleg elhangzottak állásinterjúkon.
