Majdnem két hónapon át ingyen dolgoznak a nők
A nők átlagosan 16,2 százalékkal keresnek kevesebbet férfi társaiknál az Európai Unióban – írja a narancsjuice.hu az Európai Bizottság legfrissebb, témában végzett felmérése alapján.
#bérkülönbség
Ezek azok a területek, ahol jobban érvényesülnek a nők a férfiaknál
Egy friss tanulmány szerint a nők éves szinten 24 ezer dollárral keresnek kevesebbet a férfiaknál.
Miért kell "férfi számba" venni a nőt?
Társadalmi változás is kell ahhoz, hogy megszűnjön a nemek közötti bérrés - írja a privatbankar.hu. Az igazságos bérelosztás ráadásul profit is lehet a cégeknek.
A 40 ezer forintos bérkülönbség nem számít?
Az egyenlő bánásmód munkahelyi érvényesítése éppúgy a HR feladata, ahogy a vezetőké, ezért fontos tisztázni a fogalmakat. Melyek a munkavállalókat sújtó diszkrimináció fajtái?
Szakmák, melyekben a nők többet keresnek, mint a férfiak
Magyarországon átlagosan 13 százalékkal keres kevesebbet egy nő, mint egy férfi, és a pályán eltöltött évek számával a nemek közötti bérszakadék egyre szélesebb - derül ki a Merces.hu felméréséből.
Ekkora a bérszakadék: mennyit visz haza a Nike vagy a Starbucks vezére?
A gazdasági válság egyértelmű vesztesei az átlagemberek, míg a vezetők nagy része szinte meg sem érezte az elmúlt pár évet - írja a jobs.aol.com. Egy friss felmérés szerint a cégvezetők akár 1795-ször annyit is kereshetnek egy év alatt, mint a beosztottak.
Mennyivel keresnek többet a férfiak? – felmérés
A férfiak bére átlagosan 25 százalékkal több mint a nőké - derül ki egy friss internetes felmérésből. A két nem átlagkeresete közötti eltérés munkakörönként és a pályán eltöltött évek számával változik.
„Kevesebbet keresek, mert nő vagyok!”
Mennyivel keresnek többet a férfiak, mint a nők, és miért? Évtizedek óta központi és megoldatlan kérdés a két nem közötti bérolló. Négy éve február 22-én hivatalosan is megemlékeznek a nők bérhátrányáról az unióban.
Eltűnnek a bérkülönbségek a férfiak és nők között?
Az Európai Bizottság második éve indít kampányt a nemek közötti bérkülönbségek megszüntetéséért, hogy felhívják a figyelmet arra: az egyenlő bérek (férfiak és nők esetében) elősegítik az egyes országok versenyképességét, gazdasági növekedését.
Soha nem látott bérkülönbség a brit közszféra és a magánszektor között
A brit statisztikai hivatal közlése szerint soha nem látott mértékben nőtt a különbség a magánszektorban és közszférában fizetett bérek között - írja a Telegraph online.
Bérkülönbségek Magyarországon, Szlovákiában és Csehországban
Magyarországon a nők átlagosan 13 százalékkal kevesebbet keresnek, mint a férfiak; Szlovákiát, Csehországot és Magyarországot összehasonlítva mégis nálunk a legkisebb a nemek közti bérkülönbség - közölte csütörtökön a Merces bérinformációs portál.