Most ért oda sok vállalkozás, hogy nem halogathatja tovább a leépítéseket a gazdasági visszaesés miatt. Van, ahol csak csökkentik a munkaidőt – ott „csak” kevesebb fizetést visznek haza a dolgozók –, de olyan hely is, ahol mondvacsinált indokokkal rúgnak ki embereket.
A nyugdíj előtt álló férfi nem sokkal az elbocsátása előtt szóvá tette kollégái menesztését.
Nem elég, hogy a megmaradt munkavállalókat a nyár közepéig lapátra teszik a felszámolók, a Kúria felülvizsgálati eljárásban döntött: jogosan mondta fel a kollektív szerződésüket 2020 augusztusában az akkori, önjelölt cégvezető.
A változás „a csoport teljes átalakításának és stratégiaváltásának része”. Arra hivatkoznak, hogy az elmúlt években erőteljesen csökkent a nyomtatott anyagok, különösen a kézikönyvek iránti kereslet.
Az RB Leipzig azonnali hatállyal menesztette Marco Rosét.
A gazdaságban élő 1400 állat mindegyikét le kellett ölni, a kár milliárdos.
Az intézmény több mint 800 millió dollártól esik el.
A NASA minden előzetes jelzés nélkül küldte el 23 tudósát annak érdekében, hogy megfeleljen a Trump-kormány racionalizálásra vonatkozó törekvésének. Az NASA dolgozói úgy vélik, a szervezet épp most veszítette el a stratégiai tervezés képességét, és többé már nem lesz olyan tudományos műhely, mint eddig volt.
Az érintett részlegnél 133-an dolgoznak, közülük sokaknak ajánlottak állást más területen.
Annyira nincs kereslet az akkumulátorokra. Ezreket küldtek el, belső konfliktusok is vannak.
A ZF Hungária Kft. szerint további elbocsátásokra nem lehet számítani.
A Nemzetgazdasági Minisztérium álláspontja szerint minden dolgozó előtt nyitott a „továbbfoglalkoztatás” lehetősége.
A lap információi szerinte a társaság nem szeretne csoportos létszámleépítést bejelenteni, ezért apránként bocsátja el dolgozóit tavaly november óta. Forrásaik szerint a létszámcsökkentésben nem csak a bezárt kis posták dolgozói érintettek, hanem az irányítást és kiszolgálást végző munkatársak is.
Az indoklás már csak azért is cinikus, mert az egyetem dolgozói több mint egy éve küzdenek a béremelésükért.
A létszámcsökkentésről a napenergia-termékek iránti globális kereslet és az elektromos járművek iránti európai kereslet visszaesése miatt döntöttek. Cáfolták azt a pletykát, hogy az üzem tevékenységét az ungvári egységükbe helyeznék át.
Egy év alatt dolgozói 20 százalékát rúgta ki a Jabil.
A vállalat az e-autók iránti alacsony kereslettel indokolja a leépítést, és úgy látja, hiányzik az e-mobilitás előmozdításához szükséges politikai program.
Szlovákiába viszi át a gyártást, így jövő március végéig felszámolja magyarországi leányát a japán Siix Corporation. A cég 10 évet sem ért meg, hat éve veszteséges.
Nem vezettek eredményre a szakszervezettel folytatott tárgyalások, a vezetőség is csökkentett fizetést kap. A munkabeszüntetés akár több milliárd dollár veszteséget is okozhat a vállalatnak.
Bevett szokása a felvásárló cégnek, hogy a váltás után létszámleépítésbe kezd.
