Változik a béren kívüli juttatások szabályozása

A munkáltató 2006-ban a bér 15 százalékát, maximum évi 500 ezer forintot adhat béren kívüli juttatás címén adómentesen dolgozójának, ha ennél többet ad, akkor annak szja-vonzata a munkáltatót terheli.

  • MTI MTI
Változik a béren kívüli juttatások szabályozása
A  béren kívüli juttatás érvényes főszabálya a beterjesztett törvényjavaslat szerint jövő évtől kiegészül a kiskorú gyermekek és a házastárs jogán adható tétellel, ami a bér további 10-10 százaléka, de fejenként legfeljebb évi 72 ezer forint - mondta Karácsony Imréné, a Pénzügyminisztérium helyettes államtitkára, hozzátéve, hogy a gyerekeknél az iskolakezdési támogatás, vagy az üdülési csekk jöhet szóba.

Egyes juttatások, az étkezési utalvány, a munkába járás költségtérítése nem számít majd be a keretbe. Némileg változna a javaslat szerint jövőre a reprezentációs költségek adómentesen figyelembe vehető mértéke, hiszen miközben továbbra is a bruttó árbevétel maximum fél százaléka számolható el, addig a jelenlegi 10 millió forintos összeg 25 millióra emelkedik - jelezte a PM vezető munkatársa. 

A törvényjavaslat szerint az önkéntes pénztárakba befizetett összeg 30 százalékát ezután nem szja kedvezményként vehetik igénybe az adózók, azt a pénztárnál vezetett egyéni számlán jóváírják, majd támogatás formájában jelenik meg.

A jövő évi szja-törvényjavaslat nyugdíj előtakarékossági számlához tartozó kedvezményt tartalmaz, ahol ugyancsak támogatás formájában jelenik meg az egyéni számlán a kedvezmény.

Az APEH által átutalt összeget - a befektetés 30 százalékát, maximum 100 illetve 130 ezer forintot - értékpapírba, befektetési jegybe vagy állampapírba kell fektetni. "Ezekhez a támogatási összegekhez azonban csak nyugdíjas korban juthat hozzá a megtakarító" - fűzte hozzá a helyettes államtitkár.
Útmutató cégvezetőknek

Útmutató cégvezetőknek

Beszűkült tudatállapot, negatív spirál – a bullyinghoz hasonlít, amit a Coldplay-kivetítőn lebukott igazgató átél

Beszűkült tudatállapot, negatív spirál – a bullyinghoz hasonlít, amit a Coldplay-kivetítőn lebukott igazgató átél

Felvesz a kamera, amikor valami kínos dolgot művelük, majd még fel is kap az internet. A Coldplay-koncerten lebukó vezérigazgató története jól példázza, hogyan változhat meg valakinek egyik napról a másikra az élete a kéretlen nyilvánosság hatására. Milyen nagy lebukásokról tudunk még? Mit tehet az ember, ha lebénítja a jumbo screen, még akkor is, ha nem jár tilosban?