Milyen juttatások adhatók a munkavállalóknak a nyári pihenés finanszírozására?
Számos adómentesen vagy kedvezményesen biztosítható juttatási forma közül lehet választani.
A bruttó és a nettó átlagkeresetek egyaránt 3 százalékkal haladták meg az idén január-júliusban az egy évvel korábbit – közölte pénteken a Központi Statisztikai Hivatal (KSH).
A teljes munkaidőben alkalmazásban állók átlagos bruttó keresete 235 200 forint volt az első hét hónapban. A vállalkozásoknál dolgozók átlagosan bruttó 250 400 forintot kerestek, a költségvetési intézményeknél dolgozók pedig átlagosan 207 300 forintot a július végéig tartó hét hónapban.
Nemzetgazdasági szinten az átlagos – családi kedvezmény nélkül számított – nettó kereset 154 100 forint volt, ezen belül a fizikai foglalkozásúaké 104 700, a szellemi foglalkozásúaké 209 200 forint volt az első hét hónapban. A családi kedvezmények 2014. évi változása további 0,8 százalékpontos emelkedést eredményezett a nettó keresetek előző évi átlagához viszonyítva. Ezt figyelembe véve a nettó kereseti átlag 160 900 forintra becsülhető a KSH szerint.
A nem közfoglalkoztatás keretében foglalkoztatottak bruttó keresete a nemzetgazdaságban átlagosan 247 000, a vállalkozásoknál 251 800, a költségvetésben dolgozóké 237 400, a nonprofit szervezeteknél pedig 227 000 forint volt. A közfoglalkoztatottak átlagosan 78 100 forintot kerestek.
A legmagasabbak a pénzügyi, biztosítási tevékenység gazdasági ágban voltak a bruttó átlagkeresetek, 495 400 forintot tettek ki. Ezt az információ és kommunikáció követte 455 000 forinttal, valamint az energiaipar 409 100 forinttal.
A legkevesebbet a humán-egészségügyi, szociális ellátás területén dolgozók kerestek havonta, 142 500 forintot. A szálláshely-szolgáltatásban, vendéglátásban dolgozók havi bruttó átlagkeresete 151 900 forint volt, míg a mezőgazdaság, erdőgazdálkodás, halászat ágakban dolgozók 171 900 forintot kerestek.
2014. január-júliusban a költségvetési szférában és a nonprofit szervezeteknél dolgozók egy része, mintegy 219 ezer fő – az adó- és járulékváltozások ellentételezését szolgáló, a keresetbe nem tartozó – kompenzációban részesült. A költségvetési szférában az erre jogosultak átlagosan 9900, a nonprofit szervezeteknél 9400 forintot kaptak ezen a címen.
A közfoglalkoztatottak átlagkereseti adatait figyelmen kívül hagyva a nemzetgazdaságban 5,5, a vállalkozásoknál 4,8, a költségvetés területén 7,5, a nonprofit szervezeteknél 7,1 százalékkal nőttek a keresetek 2013. január-júliushoz hasonlítva.
2014. január-júliusban a rendszeres (prémium, jutalom, egyhavi különjuttatás nélküli) keresetek kevésbé, 0,2 százalékponttal emelkedtek, mint a keresetek.
Számos adómentesen vagy kedvezményesen biztosítható juttatási forma közül lehet választani.
Összefoglaló a kedvezményes konstrukciók feltételeiről: mire, milyen feltételekkel lehet igényelni ilyen forrást?
Az idénymunkásokat foglalkoztató vállalkozásoknak kihívás a szabályok szigorodása.
Figyelembe kell venni azokat a feltételeket, amelyekkel mind a kiküldött, mind a társaság megfelel az adózási és számviteli előírásoknak, a rendeltetésszerű joggyakorlás elvéből következő elvárásoknak.
A magyar mesterségesintelligencia-szuverenitás irreális, a kis országok szűk szakterületi MI-fejlesztésekben lehetnek sikeresek. A kormány most már mintha tényleg komolyan venné az MI-t, de a politikai klíma (bevándorlásellenesség, keresztény fundamentalizmus, elszigetelődés az EU-tól) aligha kedvez egy alapjaiban nemzetközi iparág fejlesztésének. Ahogy a kormánystruktúra instabilitása sem.
Váczi Eszter elmondta: énekesi keresetéből nem nyújthatott volna ilyen lehetőséget a gyerekeinek.