Miért veszélyes halogatni a digitalizációt? Cégvezetőként ezeket érdemes átgondolnia!
Aki időben cselekszik, hatékonyabban működik és pályázatokhoz, új piacokhoz is hozzáférhet.
A Business Insider összegyűjtött három olyan hibát a munkahelyen, melyet a legjobb lenne elkerülni, ugyanis ezek a hibák ugyanis az állásunkba is kerülhetnek.
- Ne beszéljünk, kiabáljunk indulatból az irodában. Bármennyire is úgy tűnik, hogy jó ötlet kiereszteni a gőzt és beolvasni a főnökünknek azért, mert szerintünk például rosszul visz egy projektet, vagy inkompetens, a kontroll elvesztése rendkívül rombolóan hat ránk nézve. Ha ráadásul a kifakadást az egész iroda előtt ejtjük meg, akkor végképp eláshatjuk magunkat, ha igen durvák vagyunk, akkor pedig egy ilyen kifakadás akár még az állásunkba is kerülhet.
- Mindenki szokott hazudni. Ugyanakkor ha ez a munkahelyen sokszor előfordul velünk, akkor meg kell magunktól kérdezni: miért hazudunk a munkánkkal kapcsolatban? Azért, mert nem úgy alakulnak a dolgok, ahogy szeretnénk? Így ráadásul folyamatosan a félelmeinkkel is szembesülünk, bebújunk azok közé, ahelyett, hogy a problémák megoldására koncentrálnánk. Ráadásul a folyamatos füllentgetéssel értékes energiákat vonunk el magunktól, mivel mindig ki kell találni egy új hazugságot, ez pedig időt, energiát emészt fel.
- Ne panaszkodjunk állandóan. Ezzel ugyananis elkeseredettnek, szerencsétlennek fogunk tűnni, ennél a megoldásnál pedig van jobb opció arra, hogy kifejezzük azt, ha valamivel elégedetlenek vagyunk. Koncentráljunk inkább arra, hogy mit szeretnénk elérni, ezt hogyan tudjuk megvalósítani – ezt az irányvonalat a munkaadónk is jobban tudja támogatni.
