Miért veszélyes halogatni a digitalizációt? Cégvezetőként ezeket érdemes átgondolnia!
Aki időben cselekszik, hatékonyabban működik és pályázatokhoz, új piacokhoz is hozzáférhet.
A szakszervezetek minden napra félóra fizetett pihenőt szeretnének, de a dolgozók ennél kevesebb munkára vágynak.
Öt órát kellene dolgozni naponta ahhoz, hogy csökkenjen a munkahelyi stressz – állítja a cseh dolgozók 45 százaléka a radio.cz szerint. Majdnem ugyanennyien úgy látják, inkább arra volna szükség, hogy több szabadnapot vehessenek ki.
A felmérés azért készült el, mert a helyi szakszervezetek arra kérik a kormányt és a munkaadókat, hogy naponta fél órával csökkenjen a mostani nyolcórás munkaidő, anélkül, hogy a fizetések visszaesnének.
Az ötlet nem egyedi: Németország néhány cégénél már tesztelik a 28 órás munkahetet. Megvizsgáltuk azt is, mi történne, ha Magyarországon vezetnék be ezt, és arra jutottunk: egyáltalán nem biztos, hogy jól járna az ország.
Aki időben cselekszik, hatékonyabban működik és pályázatokhoz, új piacokhoz is hozzáférhet.
Bővült azon fejlesztési lehetőségek köre, amelyekre a Demján Sándor Tőkeprogramban forrást igényelhetnek a vállalkozások.
Javult a vállalkozások alkupozíciója: az árak konszolidálódtak, a kockázati prémiumok csökkentek, van verseny. Érdemes élni a lehetőségekkel.
Már egyetlen, megfelelően kiválasztott MI-eszköz révén is jelentős hatékonyságnövekedést érhetnek el a kisebb cégek is.
„Én itt már minden »hülyére« szavaztam. Értelmes, világlátott, anyagilag stabil helyzetben lévő embernek szerintem tilos politikai párt közelébe mennie itthon” – mondja a magyar „orr”. HVG-portré.
Dopeman a „Jó arcok”-at, Kocsis Máté a „Zebra” nevű kört vezeti. Na de melyik kört vezetheti Schmidt Mária?
Nem kell már tartós tejet venni, jön a világháború, kivéve Magyarországon – üzeni Orbán. Megnéztük, mi igaz az állításaiból.
Kellemes zenei aláfestés jellemzi, egy mosolygó pap is felbukkan benne.