MI-ügynök a HR-osztályon: Mire figyeljünk?
Milyen jogi megfelelési követelményekre kell figyelnie a vállalkozásoknak, ha MI-alapú eszközöket használnak a munkaügyi területeken?
A Wizz Air új bónuszcsomagot hozna létre Váradi József vezérigazgató számára, amelynek része lenne a 700 ezer fontos (330 millió forintos) éves fizetésének háromszorosát kitevő, azaz körülbelül egymilliárd forintos egyszeri részvényjuttatás is, amelyet október 1-jén kapna meg – írja a Bloomberg az éves közgyűlési felhívás alapján. A vállalat 2026-tól egy hosszú távú ösztönzőcsomagot is adna Váradi számára, amely már az éves fizetésének az ötszörösét tenné ki.
Tavaly a Wizz Air részvényesei jóváhagyták Váradi hosszú távú bónuszterve határidejének kétéves meghosszabbítását: eszerint ha addig sikerül a cég részvényeinek értékét megötszöröznie, és 120 fontra emelni a 2021-es szinthez képest, akkor 100 millió font, azaz 47 milliárd forint jutalomban részesülne. Az addig kapott bónuszok (mint a mostani is) beleszámítanak ebbe az összegbe – írja az amerikai üzleti lap.
A 100 millió fontos bónusszal kecsegtető terv határidejét azért tolták ki, mert az elmúlt két évben olyan előre nem látható negatív folyamatok zajlottak, amelyek hátráltatták a cég növekedését – írta a közgyűlési felhívásban Stephen L. Johnson, a javadalmazási bizottság ideiglenes elnöke. A terv még a hosszabbítással együtt is meglehetősen ambiciózus vállalásnak tűnik, mert a Wizz Air árfolyama jelenleg 13,5 font körül mozog, és az orosz–ukrán háború kirobbanása óta stabilan lefelé mozog, legutóbb a nagy nyári reptéri káosz idején zuhant nagyot, 22-ről 13 fontra.
Johnson a levélben hozzátette: Váradi keresi messze a legkevesebbet a légitársaságok vezetői közül, cselekvés hiányában pedig megmaradna ebben a „tarthatatlan helyzetben”. Az új fizetési csomag megtartaná Váradit a „kihívásokkal teli időszakban”, és ösztönözné őt az üzlet fejlesztésére – írta.
A határozatokról, így a javadalmazási politikáról is, a részvényesek a szerdára tervezett közgyűlésen szavaznak. Az egyik részvényes, a kaliforniai állami alkalmazottak nyugdíjalapja közölte, hogy a frissített fizetési javaslat ellen fognak szavazni.
Váradi tavaly, amikor a hosszabbításról döntöttek a részvényesek, azt nyilatkozta a The Timesnak, hogy a jutalom nem túlzás, mert ez esetben 10 milliárd font üti a tulajdonosok markát. Arról is beszélt ekkor, hogy ezzel mindenki jól jár, hiszen a menedzsment és a dolgozók is kapnának ebben az esetben jutalmat.
Milyen jogi megfelelési követelményekre kell figyelnie a vállalkozásoknak, ha MI-alapú eszközöket használnak a munkaügyi területeken?
A forint árfolyamingadozása feladja a leckét – különösen, ha importhányadot tartalmazó beruházást kell finanszírozni.
Összefoglaló az aktív pályázatok legfontosabb feltételeiről: kik pályázhatnak, mekkora összeget lehet igényelni, mire fordítható az elnyert támogatás.
Ismertetjük azokat a részletszabályokat, amelyeknek július elsejétől meg kell felelniük a vállalkozásoknak.
Bár Magyar Péter szerint a Tisza-kormány erősen támaszkodna a hazahozandó uniós támogatásokra, a pártvezető által emlegetett 8 ezermilliárd forint forrás megszerzése biztosan kivitelezhetetlen.
Politikai üggyé vált az Európai Bíróság tavaszi döntése egy devizás lízingszerződésről. Még nem tudni, az adósok mekkora köre járhat ezzel jól.
A nemzetgazdasági miniszter jól van, de pihenésre van szüksége.
Mindketten úgy gondolják, a hitnek nem a külsőségekben kéne megjelennie.
A távozó elnök a zuglói polgármestert, Rózsa Andrást kérte fel utódának.