szerző:
MTI
Tetszett a cikk?

A brit nők és férfiak fizetése közti átlagkülönbség idén volt a legkisebb az elmúlt évtizedekben. A két nem fizetése közti átlagkülönbség a tavalyi 12,8 százalékról 12,6 százalékra csökkent, és 1970 óta, amióta efféle statisztika készül, még sosem volt ilyen kicsi – jelentette be a brit Nemzeti Statisztikai Hivatal (ONS).

Annak ellenére, hogy rekordról van szó, a különbség csökkenése csigalassú – mutattak rá a szakemberek. Ezzel szemben egy másik felmérés szerint a férfi és a női igazgatók fizetése közti átlagos különbség 19-ről 22 százalékra nőtt. Az ONS arra is felhívta a figyelmet, hogy a kicsivel a minimálbér felett keresők száma 16,7 százalékkal nőtt az országban, 682 ezerről 796 ezerre.

A szakszervezetek szerint a fizetésbeli különbségek csökkentésére önkéntes alapon tett kísérletek minden jel szerint kudarcba fulladtak, és a nemek fizetése közti különbség megszüntetésére irányuló törekvések erőtlenek.

HVG

HVG-előfizetés digitálisan is!

Rendelje meg a HVG hetilapot papíron vagy digitálisan, és olvasson minket bárhol, bármikor!

MTI Itthon

A szakszervezetek 4 százalékos bérnövekedést akarnak

A szakszervezetek a kormány által tervezett 0,5 százalékos reál kereset-növekedéssel szemben 4 százalékos emelkedést akarnak elérni 2008-ban, s erre tesznek javaslatot az Országos Érdekegyeztető Tanács pénteki bértárgyalásán - jelentette be Borsik János, az Autonóm Szakszervezetek Szövetségének (ASZSZ) elnöke.

MTI Karrier

OÉT: ma kezdődik az országos bértárgyalás

Ma kezdi el a szokásos évi bértárgyalását az Országos Érdekegyeztető Tanács (OÉT), a fórum a jövő évi béremelési mértékre próbál meg ajánlást tenni a versenyszférának.