Kihívások és lehetőségek – mire számítanak az európai vállalkozások?
Összességében pozitív növekedési kilátásokról számoltak be az európai vállalkozások az Eurobarométer friss felmérése szerint.
Engedett valamennyit a dolgozókkal zajló bértárgyalásokban az Audi, amely most már beleegyezne abba, hogy visszamenőlegesen járjon a fizetésemelés az év elejétől – tudta a meg a Kisalföld, amely szerint viszont tegnap még nem született megállapodás a fizetésekről.
Felidézték, hogy az Audi Hungária Független Szakszervezet (AHFSZ) január 1-jétől visszamenőlegesen 20 ezer forintos egységes alapbéremelést, illetve 500 ezer plusz százezer forintos béren kívüli juttatást akar.
Az Audi húsvét előtt két ajánlatot is tett, az elsőben 15 ezer forintos egységes emelést adnának, illetve a mostani 475 ezres béren kívüli juttatást 570 ezerre emelnék, másodikban pedig 15 és 20 ezer közötti összeggel emelnék meg az alapbért, a magasabb összeget az alacsonyabb bérbesorolású dolgozók kapnák. Ekkor is járna az 570 ezer forint béren kívüli juttatáskeret.
Az Audi szakszervezetének sztrájkbizottsága viszont kedden egyhangúlag elutasította mindkét ajánlatot, és felhatalmazta a vezetőséget az esetleges sztrájk részleteinek kidolgozására és leegyeztetésére.
Túry Gergely
A sztrájkbizottság megalakulása óta hétezer munkatárs jelezte, hogy egyetért a szakszervezeti követeléssel, a napokban pedig Ingolstadtból érkezett szolidaritási nyilatkozat más mellett Peter Mosch, az üzemi tanács elnökének aláírásával. Az Audi-dolgozók mellett a kecskeméti Mercedes-gyárban is szimpátiatüntetés volt, igaz, meglehetősen furcsára sikeredett.
Ha néhány napon megállapodás születik, a 2015-ös prémiumszámításnál már a megemelt alapbérrel számolhatnának a bérszámfejtők, ez dolgozónként bruttó 23-31 ezer forint egyszeri plusz összeget jelentene – tette hozzá a Kisalföld.
