#karrier

Havi kilencvenezer forintért mentik az életünket
 

Havi kilencvenezer forintért mentik az életünket

Az alacsony fizetés miatt másodállást vállaló mentősök nincsenek jó egészségi állapotban, munkájuk fizikailag és érzelmileg is megterhelő. Ennek ellenére pszichológus nem jár nekik, rossz munkakörülmények között dolgoznak, képzésüket saját zsebből kell fedezniük. A szakállamtitkárság és az Országos Mentőszolgálat nagy fejlesztéseket ígér, az egyik fő cél, hogy a dolgozókat megtartsák.

unknown unknown

Négy váratlan buktató az állásinterjú után
 

Négy váratlan buktató az állásinterjú után

Minden álláskereső izgatottan várja a telefonhívást, amely eldönti a sorsát: sikerrel vette-e az akadályokat, megkapja-e a megpályázott posztot. Ám a nehézségek még nem feltétlenül érnek véget a sorsfordító bejelentést követően. Tanácsok az állásinterjú utáni időszakra.

hvg.hu hvg.hu

Válságban a harmincasok: a munkahelyi krízis okai
 

Válságban a harmincasok: a munkahelyi krízis okai

A munkahelyi krízis már nemcsak a negyvenes-ötvenes korosztályt veszélyezteti, a harmincas munkavállalóknál is jelentkezik, éppen akkor, amikor minden adott lenne ahhoz, hogy élvezhessék eddigi befektetéseik gyümölcsét. Vajon mi okozhatja a krízis előretolódását, és hogyan előzhetjük meg?

unknown unknown

Harminchárom évesen vagyunk a legelfoglaltabbak
 

Harminchárom évesen vagyunk a legelfoglaltabbak

Egy friss felmérés szerint, 33 évesen a legelfoglaltabbak az emberek, ekkor a legnehezebb egyensúlyozni a munka, a család és a társas elfoglaltságok között. A 33 évesek egyharmada mondta azt, hogy éjszaka átlagosan mindössze öt órát alszik.

Medipress Medipress


Három gyakori tévhit az állásinterjúról
 

Három gyakori tévhit az állásinterjúról

Az állásinterjúval kapcsolatban mindig is számos mítosz, elrettentő történet keringett - kekeckedő HR-esről, a jelöltet kellemetlen helyzetbe hozó kérdésekről, kudarcba fulladt beszélgetésről -, ki a barátjától hallott valami furcsát, ki saját, kellemetlen tapasztalatait adja tovább. Akad néhány tévhit, amelyet nem árt még idejében eloszlatni.

hvg.hu hvg.hu


Miért jó, ha a cégvezető nő?
 

Miért jó, ha a cégvezető nő?

Egyre több vállalatvezető gondolja úgy a világban, hogy a nők bevonása a cégvezetésbe javítja az üzleti eredményeiket. A cégek egyharmada viszont semmit nem tesz ennek érdekében - derül ki egy kutatásból.

hvg.hu hvg.hu

A tíz legstresszesebb szakma – toplista
 

A tíz legstresszesebb szakma – toplista

Melyek azok a szakmák, amelyek a legnagyobb lelki megterheléssel járnak? Az egyik álláskeresési trendekkel is foglalkozó amerikai oldal összeállította tízes listáját a legstresszesebb foglalkozásokról.

hvg.hu hvg.hu

Tabuk: amit soha ne kérdezzünk meg az állásinterjún
 

Tabuk: amit soha ne kérdezzünk meg az állásinterjún

Sokszor csak a legalapvetőbb feladatra koncentrálunk, amikor állásinterjúra készülünk: átgondoljuk, milyen kérdések merülhetnek fel a felvételi beszélgetésen és megpróbálunk egyszerű, lényegretörő válaszokat memorizálni, hogyha arra kerül sor, „rögtönözhessünk”. De mit kérdezzünk, ha eljön a mi időnk? És mit ne hozzunk szóba? Tanácsok.

hvg.hu hvg.hu

A pályakezdők odébbállnak?
 

A pályakezdők odébbállnak?

A munkaadók aggódhatnak, hogy mihelyst fellendül a munkaerőpiac, a fiatal dolgozók tömegesen állnak majd fel jelenlegi munkahelyükről és néznek más állás után - legalábbis erről ír a Telegraph Online egy friss felmérésre hivatkozva, amely szerint a pályakezdők harmada egyáltalán nem bízik felettesében.

hvg.hu hvg.hu