Vámháború: Hol tartunk most? Mire kell készülniük a vállalatoknak?
Az Amerikai Egyesült Államok és az Európai Unió között július 27-én megállapodás született egy átfogó vámegyezményről.
A magánélet és a munka egyensúlya fontos, hatékonyabbá teszi a munkavállalókat, ezért ez kötelező is lesz ezután, ám a szabad hétvége akkor természetesen nem vehető figyelembe, ha éppen egy nagyon nagy üzletről folyik tárgyalás – közölte a nemzetközi bankház globális ügyekkel foglalkozó részlegének vezetője. Carlos Hernandez, Tasha Pelio szóvivő jelenlétében, a mintegy kétezer munkatársnak tartott zártláncú videoértekezleten jelentette be a cég döntését, amely mindenkire – befektetéssel foglalkozó bankárra és elemzőre egyaránt – érvényes.
A Bank of America és a Morgan Stanley már tavaly bevezetett ehhez hasonló vállalatpolitikát. Ennek közvetlen előzménye az, hogy 2013-ban a Bank of America Merryll Linchnél a sok munka okozta kimerültségben meghalt egy gyakornok. A Wall Streeten ettől kezdve téma a dolgozók hétvégi szabadidejének biztosítása.
A JPMorgan vezetői egyébként sajátos előléptetési program indítását is bejelentették. Kifejezetten ösztönzik majd, hogy a legjobban teljesítő elemzőkből viszonylag rövid idő alatt válhasson topmenedzser.
