Kihívások és lehetőségek – mire számítanak az európai vállalkozások?
Összességében pozitív növekedési kilátásokról számoltak be az európai vállalkozások az Eurobarométer friss felmérése szerint.
Bíróság elé viszik a Magyar Telekomot alkalmazottai című cikkünkre reagálva a Magyar Telekom szerkesztőségünkbe eljuttatott cáfolatát alább közöljük.
A gazdasági életben bevett gyakorlatnak megfelelően a Magyar Telekom is él az egyes tevékenységek kiszervezésének eszközével. Társaságunk számos - több ezer munkavállalót érintő - sikeres outsourcing-projektet bonyolított már le az elmúlt évek során. Mind a korábbi outsourcingok, mind a mostani, az ügyfélszolgálati és tudakozói tevékenységet érintő kiszervezés megfelelnek a jogszabályi előírásoknak. Mindezek alapján teljes mértékben alaptalannak tartjuk a Magyar Telekomot érintő vádakat, valamint azokat a félelmeket, amelyeket egyes kiszervezett munkatársak fogalmaztak meg. Nincs tudomásunk arról, hogy a vitatott kiszervezéssel összefüggésben bármilyen jogvita lenne folyamatban velünk szemben. Határozottan cáfoljuk, hogy július 1-jén elbocsátásokra kerülne sor, a Magyar Telekom a jövőben is számít a Rework alkalomazottainak munkájára.
Összességében pozitív növekedési kilátásokról számoltak be az európai vállalkozások az Eurobarométer friss felmérése szerint.
Összefoglaló a kedvezményes konstrukciók feltételeiről: mire, milyen feltételekkel lehet igényelni ilyen forrást?
Főszabály szerint a munkabért forintban kell fizetni. Vannak azonban kivételek, amely esetekben ettől el lehet térni.
Az idénymunkásokat foglalkoztató vállalkozásoknak kihívás a szabályok szigorodása.