330 ezer fontot sikkasztott munkaadójától egy férfi
Két év alatt 330 ezer fontot - körülbelül 112,5 millió forintot - lopott munkaadójától egy 27 éves brit férfi, hogy fedezni tudja online játékszenvedélyéből adódó költségeit - írja a BBC Online.
#főnök
Indoklás nélkül kirúghatják a vezetőket
A vezetővel öt évnél hosszabb időre is lehet munkaszerződést kötni, rendes felmondását a munkáltató nem köteles indokolni, nem terjednek ki rá a felmondási tilalmak és korlátozások sem. Íme néhány azok közül a speciális jogszabályok közül, amelyek csak a vezető beosztásúakra vonatkozhatnak.
A férfi főnököt jobban szeretjük, mert ...
A munkavállalók többsége jobban kedveli, ha főnöke férfi - derül ki egy frissen publikált felmérésből. Hogy miért? Mert a férfiak racionálisabbak.
Árulkodó jelek: mit nem tud a főnök, ha nő?
Elég egy ideges kézrándulás, egy gondosan tekergetett hajtincs vagy az arcunkra fagyó mosoly ahhoz, hogy kifejezzük bizonytalanságunkat. Vezetők esetében ezek az apróságok tekintélyromboló óriásokká nőhetik ki magukat. Mire érdemes figyelniük a nőknek, ha vezető pozíciót töltenek be? Tanácsok.
Íme a legjobb munkahelyek - felmérés
A nagyvállalatok közül a Ceva Logistics Törökország, a középvállalatok közül az Intel Technology Lengyelország, a legjobb kisvállalat kategóriában pedig a Superlit Törökország szerezte meg az első helyet a Hewitt közép-kelet-európai cégek körében végzett Legjobb Munkahely Felmérésében.
Pusztító munkahelyek: amikor betelik a pohár
Elég egy hatalmaskodó, erejét fitogtató, másokat lenéző főnök, néhány pletykás kolléga vagy egy szűk, túlzsúfolt iroda, hogy az embernek ne legyen kedve bemenni dolgozni. De mikortól káros mindez? Melyek azok a körülmények, amelyek hosszú távon kedveztőtlenül hatnak nemcsak lelkiállapotunkra, egészségünkre is? Tanácsok.
Gyakrabban lesz főnök a leszbikus nőkből, mint a meleg férfiakból
Nagyobb eséllyel jutna feljebb a ranglétrán a saját nemükhöz vonzódó nők, mint a homoszexuális férfiak - állapította meg egy svéd tanulmány.
Hogyan szereld le a hatalmaskodó főnököt?
A kellemes munkahelyi légkör kulcsfontosságú, ha a dolgozók termelékenységről, teljesítményéről van szó. A vállalati hierarchia élén álló vezető stílusa, emberi és vezetői tulajdonságai, alkalmazottaihoz való viszonya, a mód, ahogy bánik velük, rányomhatja a bélyegét az egész kollektíva hangulatára. Hogyan hozd főnököd tudomására, ha zavar a stílusa és emiatt nem tudod kihozni magadból a maximumot? Tanácsok.
Főnökök, akik kikészítik a dolgozókat: a hét legrosszabb
Munka- vagy hatalommániás, erőszakos, korrupt, következetlen, dilettáns - csak néhány a legrosszabb vezetői típusokból, akiket kénytelenek vagyunk elviselni munkahelyünkön. A karrier-tanácsadó szerint, ha nem jövünk ki főnökünkkel, akkor inkább a szervezeten belül nézzünk szét, mert most kockázatos a munkahelyváltás.
Milyen a főnök, ha férfi? És ha nő?
A férfiak szenvedélyesebbek, racionálisabbak, a nők érzékenyebbek, engedékenyebbek: gyakran ilyen és ehhez hasonló általánosságok hangzanak el, ha szóba kerül a főnök neme. Beskatulyázni azonban senkit nem lehet: egyénenként változik, ki hogyan viselkedik kollégáival, hogyan kezeli a munkával kapcsolatos problémákat. Tanácsok.
Két cégvezetőt tartanak fogva francia dolgozók
Franciaországban megint kényszerű szobafogságra ítéltek két cégvezetőt a dolgozók, hogy ezzel adjanak nyomatékot követelésüknek: végkielégítést akarnak.
A legrosszabb céges ajándékok
Melyek a legrosszabb ajándékok, amelyekkel egy cég meglepheti munkavállalóit? A Portfolio.com összeállított egy tízes listát a haszontalan, érdektelen, személytelen „figyelmességekről”.
Az FT a Goldman Sachs főnökét választotta az év emberének
Lloyd Blankfeint, a Goldman Sachs bankcsoport elnök-vezérigazgatóját választotta az év személyiségévé a Financial Times.
Hogyan ne keress állást? A bukás okai
A negatív hozzáállás nemcsak az álláskereső hangulatára nyomja rá bélyegét, komoly akadálya lehet az elhelyezkedésnek is. Ugyan ki alkalmazna szívesen olyasvalakit, aki azt ismételgeti, hogy utál állást keresni, úgysem talál semmit, mert nem elég jó és soha nincs szerencséje? Tanácsok.
Hogyan építsünk ütőképes csapatot?
Mitől lesz ütőképes egy vállalat? Hogyan lehet leküzdeni a bizonytalanságból, önbizalomhiányból fakadó nehézségeket, amely - egy vezető esetében - rányomhatja bélyegét a cég működésére, a kollektíva munkájára. Többek között ezekre a kérdésekre keresték a választ az egybegyűltek egy szakmai szemináriumon Budapesten.
Milyen hatással van a rossz főnök a dolgozók egészségére?
Minél rosszabb a munkahelyi vezetés, annál többet betegeskednek a beosztottak -állapította meg egy svéd kutató.
Hogyan védd ki a főnök támadását?
A dolgozó önbizalma, lelkesedése jócskán megcsappan, ha a főnök kifejti, nem elégedett munkájával vagy egyszerűen csak hangot ad nemtetszésének. Hogyan reagálj a kritikára, ha felettesedtől érkezik? Tippek.
Erőszakos a főnököm, mire számíthatok?
Azok a vezetők, akik úgy érzik, tekintélyük csorbát szenvedett, kudarcot vallottak vagy alul maradtak beosztottjakkal szemben, hajlamosak arra, hogy kirohanjanak mások ellen, így vezetve le a feszültséget, egyúttal csökkentve kisebbrendűségű komplexusukat is - derül ki egy felmérésből, amelyről internetes oldalán a NewScientist is beszámolt.
Vezetőcserék a legnagyobb hollywoodi filmstúdiók élén
Gyors egymásutánban a Disney és a Universal filmstúdió élén is vezetőcserék történtek, amit az elemzők a DVD-piac megroppanásával és a digitális korszakra való áttérés nehézségeivel magyaráznak.
Lopott csókok a liftben? A munkahelyi kapcsolat buktatói
Óhatatlan, hogy egy zárt közösség tagjai, akik napi nyolc órát - vagy ennél is több időt - együtt töltenek, kötődnek egymáshoz, megismerik egymás jó és rossz oldalát, betekintést nyernek a kollektíva tagjainak magánéletébe. Mi történik, ha a munkatásak között gyengéd szálak szövődnek? Tanácsok.