Feszültség és konfliktus a szervezetben – Hogyan kezelhető?
Az egészséges csapatműködés és az eredményesség szempontjából kulcskérdés, hogyan kezeli a cégvezető a konfliktusokat.
92 éves korában meghalt Leonard Lauder, Estée Lauder fia, akinek elévülhetetlenek az érdemei a kozmetikai cég globális szereplővé válásában, és akit egyszerűen csak úgy jellemeztek:
a kozmetikai ipar ikonja.
„Apám egész életében fáradhatatlanul dolgozott a szépségipar felfuttatásán és átalakításán – számos olyan innováció, trend és jó gyakorlat meghonosítója, amelyek ma már iparági alapvetések” – idézte a SkyNews William Laudert, a fiát, aki az igazgatótanács elnökeként maga is vezető szerepet tölt be a cégben, és aki szerint apjának „óriási hatása volt”.
Leonard Lauder alapította a cég első kutató-fejlesztő laboratóriumát, és ő volt az eredendően USA-ban aktív cég európai és ázsiai terjeszkedésének motorja. Nevéhez olyan márkák megalapítása fűződik, mint a Clinique vagy az Aramis, de az ügyes üzletkötőként jellemzett menedzser a versenytársak felvásárlásában is jeleskedett, így került az Estée Lauder érdekeltségébe 1995-ben az illinois-i sminkmester Bobbi Brown sikeres Bobbi Brown Essentialsja (Brownt megtartva cégvezetőként), illetve az 1999-ben „nem részletezett milliókért” megvásárolt Jo Malone London brit kozmetikai multi is.
Az 1933-ban New Yorkban született Leonard Lauder 1982–1999 között vezérigazgatóként irányította a céget, amelynek 2009-től elnöke, haláláig pedig tiszteletbeli elnöke volt. Vagyonát 2021-ben 25,5 milliárd dollárra (8900 milliárd mai, 7400 milliárd forint akkori árfolyamon) becsülte a Forbes.
