#vállalkozás





Miért a bejárat a legerősebb marketingfelület egy cégnél?

Egy partner érkezik tárgyalásra. Nem késik, nem is siet – egyszerűen belép. Az ajtó kinyílik, és az első pillanatban még semmi „komoly” nem történik. Nincs prezentáció, nincs kézfogás, nincs ajánlat. Mégis, már megszületik egy döntés. Nem tudatosan, nem kimondva, de ott van: ez a cég rendezett vagy kaotikus, profi vagy átlagos, figyel a részletekre vagy sem. És ez a döntés nem a tárgyalóban kezdődik, hanem a küszöbnél.




Tényleg a vendégmunkás-stop a jó megoldás?

„A magyar munkaerőpiacot védeni kell, de nem szabad olyan hirtelen döntéseket hozni, amelyek működő vállalkozásokat, termelőkapacitásokat és végső soron magyar munkahelyeket veszélyeztetnek. Van aktivizálható munkaerő-tartalék Magyarországon, de ez nem gombnyomásra elérhető. Az inaktívak, a szenior munkavállalók, a részmunkaidőben visszatérők, a pályakezdők vagy a külföldről hazatérő magyarok bevonásához célzott programokra, tanácsadásra, képzésre és időre van szükség. Erre a VOSZ komplex programjavaslatot dolgozott ki és örömmel tárjuk ezt a döntéshozók elé, továbbá országos hálózatunkkal közre is működünk a megvalósításban” – mondta Gazsi Attila, a VOSZ elnökhelyettese.






Van egy lehetőség, mellyel sokkal olcsóbban utalhatnak a vállalkozók

Az elmúlt hetekben tömegesen jelentették be a bankok az inflációs díjemeléseket, amelyek hatására a banki költségek mintegy 4,4 százalékkal emelkedtek a vállalkozók felé. Szerencsére azonban, nem csak hogy meg lehet úszni a banki díjemeléseket, hanem még olcsóbbá is lehet tenni a bankolást a BiztosDöntés.hu szakértői szerint.





Tiborczék szakítanak Wáberer nevével

A volt kormányfő vejének többségi tulajdonában lévő holdingvállalat, a Waberer's Group több évtized után megválik az alapító milliárdos, Wáberer György nevétől. A cég első negyedéves sikerei ettől függetlenül részben olyan döntéseknek és olyan fejlesztéspolitikának az eredményei, amelyek az Orbán-kormányhoz kötődtek, így most némi bizonytalanság érződik a cég jövőjével kapcsolatban.




Közeleg a határidő, de a női kvóta sehol a tőzsdei cégeknél – ezt már a Tisza-kormánynak kell megoldania a Fidesz halogatása miatt

Négy éve volt a leköszönő Fidesz-kormánynak arra, hogy átültesse a magyar jogszabályokba és alkalmazza a nagyvállalatok vezetőtestületeit érintő 40 százalékos nemi kvótáról szóló EU-s irányelvet, de ezt nem tette meg. A határidő vészesen közeleg, az EU küldi a felszólításokat, ezek következményeivel viszont már a Tisza-kabinetnek kell szembenéznie. Csernus Fannival, az Amnesty International Magyarország nemek közötti egyenlőséggel foglalkozó szakértőjével beszélgettünk arról, mit tehet az új kormány azért, hogy ne büntessék meg az EU tagállamai között ezen a területen is sereghajtó Magyarországot.