Fizetésemelésre hajt a munkahelyén? Próbálja ki ezt a módszert
A munka és tanulás terén is világszerte népszerű időbeosztási technika alkalmazásához ezt az új és ingyenes alkalmazást érdemes kipróbálnia.
#munkaidő
Kiszámolták: évente 19 napot veszteget el ezzel a munkahelyén, még ha nem is veszi észre
Elsőre hihetetlen mennyiségű időt pazarlunk el munkahelyeinken a nem elég jó irodai készülékek és a kissé régi informatikai rendszerek miatt. Nehéz elképzelni, hogy miből adódik össze, de máris mutatjuk.
Ahol nem ritka a napi egyetlen órácskát dolgozó közszolga
Erről panaszkodott egy kerekasztalvitában Szaúd-Arábia közszolgálati minisztere. Ha minden így megy tovább, akkor három év múlva itt a csőd.
Ezért tepernek jobban az amerikaiak a munkahelyükön, mint az európaiak
Ennek járt utána három közgazdász. A hetvenes években még nem volt jelentős különbség Amerika és Európa között, most viszont igen. Míg Itáliában egy munkavállaló átlagosan alig 18 órát dolgozik egy héten, addig az Egyesült Államokban több mint 25-öt. Magyarországon valamivel több, mint 20-at.
Októbertől lecsapnak a munkaügyisek a cégekre
Októbertől az NGM munkafelügyeleti főosztálya megkezdi a cégek vizsgálatát őszi ellenőrzés-sorozatának keretében. Mutatjuk, mire kell vigyázni.
Lesz-e divat abból, hogy kevesebbet dolgozunk? Vannak jó tapasztalatok
Egy mexikói milliárdos kipróbálja, hogy a rövidebb munkaidővel járó kevesebb stressz növeli-e a hatékonyságot. A svédországi Göteborgban is hasonló kísérletbe kezdtek.
Nem sci-fi a négynapos munkahét, Magyarországon is működik
Egy magyar cég kipróbálta a négynapos munkahetet, és bejött neki. Pedig óraszámban ugyanannyit dolgoznak, mint korábban mégis elégedettek.
Ön mennyit dolgozna egy héten? Mutatjuk a példákat
Franciaországban már régóta 35 óra a heti hivatalos munkaidő, de ezt sokan szeretnék újra negyvenre visszavinni. A vita tehát javában tart.
"Mindig csak az a rohadt munka"
Aki sokat dolgozik, sokat is hibázik – és ez nem a lusták bibliájának első törvénye, hanem a kegyetlen statisztika. Azon országokban ugyanis alapvetően magasabb a termelékenység, ahol szigorúan korlátozzák a munkaidőt, és a dolgozó kezéből tényleg kiesik a toll délután ötkor. Magyarország nem ilyen ország.
Na, hol kell a legkevesebbet dolgozni? Hát persze, hogy Párizsban
Hongkongban egy évben ezer órával hosszabb a munkaidő, mint a francia fővárosban.
A magyar fiatal szerepe Angliában: gürizni, olcsón elvégezni az alantasabb munkát
Az angol statisztikák megerősítik, amit eddig is sejtettünk: elég nyomorúságos a kint dolgozó magyarok helyzete. A kelet-európaiak – köztük a magyarok – az Egyesült Királyságban többet dolgoznak, de jóval kevesebb pénzért, mint a helyiek, és többnyire olyan munkákat végeznek el, amelyekért az ottani fiatalok nem akarnak vagy nem tudnak lehajolni. Eközben kevesebb szociális juttatást vesznek igénybe, mint a született britek, ráadásul a külföldről érkező munkavállalók magasabban kvalifikáltabbak, mint az adott munkakörben dolgozó britek.
Túlhajszolt, kiégett a munkahelyén? Sok esélye nincs, csak, ha lelép
A munkavállalónak sok beleszólása a munkaidő beosztásába nincs. Vajon igazuk van-e azoknak, akik ezt állítják? Hogyan léphet ki a taposómalomból a munkavállaló? Mit lehet tenni a túlhajszoltság ellen? Milyen eszközei vannak? Mire ügyeljen, hogy ne érje hátrányos megkülönböztetés? Mit tehet, mit tegyen, mielőtt utcára menne vagy sztrájkolna? Az Adózóna megmondja.
Álommelók, ha utálja az embereket, vagy nem szeret sokat dolgozni
Ha nem szereti az embereket, akkor a közgazdász vagy a vadász szakma lehet önnek az álommeló, de állítólag az írók, költők, kreatív írók sem csípik nagyon az embertársaikat. Ha pedig keveset szeret dolgozni, akkor egy fogászati rendelőben kellene napi hat órában szájakban turkálni mint dentálhigiénikus. Munkák magányos farkasoknak és nem-munkamániásoknak.
Le kell-e tenni az éjszakai munkát éjfélkor, ha átnyúlna munkaszüneti napra?
Rendes munkaidőben nem lehet dolgozni ünnepekkor. Hát akkor hogyan nem áll meg az élet?
Mikorra megy be dolgozni? Kiderült, hogy később kellene, mint sokan teszik
A munkaidő kezdete mindenhol más, de azért 10 óra előtt a legtöbb dolgozónak be kell érnie. A friss kutatások szerint ezen változtatni kellene.
Nyaralni volt már? Pénze honnan volt rá?
A magyarok leginkább pénzügyi okokból nem mentek nyaralni, a magasabb jövedelemmel rendelkező munkavállalók nagyrésze pedig azért, mert nem volt rá idejük.
Napi tíz óra munka, hétvége péntektől - egy magyar cég meglépte
Kicsit kényszer szülte, de nagyon bejött a négynapos munkahét bevezetése egy kis zempléni asztalos cégnél. Ehhez pedig nem kell sok áldozatot hozni a munkavállalónak a hét munkával töltött négy napján, csak egy kicsit korábban kell kezdeni, kicsivel rövidebbre kell fogni az ebédidőt, és kicsivel később lehet lelépni. De a plusz egy szabadnapért megéri, vallják. És a cégnél több dolgot tudnak elvégezni így, mint az 5x8 órás munkarendben.
Kimondta a bíróság: munkaidőnek számít a munkahelyre való utazás is
A munka helyszínére történő utazást eddig nem tekintették munkaidőnek, ám most az Európai Bíróság döntött.
Nincs klíma a szegedi megyeházán, hazaküldték a dolgozókat
Már délben hazamehettek csütörtökön a megyei kormányhivatal dolgozói Szegeden. Felújítják ugyanis a megyeházát, és azon belül a hűtési-fűtési rendszert is, így most nem működnek a légkondicionálók. Volt olyan emelet, ahol 35 fokot mértek – írja a Délmagyarország.
Úszunk, Főnök? – Mintha kötelező lenne beledögleni a munkába
Dolgozik hétvégén? Sőt, nem is csak egyen-egyen, hanem gyakran? Ennek több oka is lehet: nem tudja beosztani az idejét, nem tudja elengedni a kontrollt, nem tud feladatot delegálni, vagy „csak” még több pénzt akar keresni. Bármi is az ok, ha rendszeresen a szabadidejében dolgozik és nem pihen eleget, akkor egyre kevésbé tud majd a munkaidejében a munkájával végezni, és egyre többet dolgozik majd szabadidejében – ördögi kör ez. Pedig az időgazdálkodás tanulható.