Zidane-tól a nem kispályás topmenedzserek is tanulhatnak, mutatjuk, hogy mit
A történelmileg eddig példátlan BL-triplázás és Zidane mindössze két és fél éves vezető edzői karrierje sokkal több mint sportesemény.
A történelmileg eddig példátlan BL-triplázás és Zidane mindössze két és fél éves vezető edzői karrierje sokkal több mint sportesemény.
A férfiaktól ritkán kérdezik meg, hogy össze tudják-e hangolni a szülői szerepüket a karrierrel. Egy blogger most megtette.
Simon Sinek vezetési szakértő gyakorlati jellegű tanácsai a millenniumi nemzedékkel dolgozó vezetők számára.
Sikeres üzletasszonyok meséltek inspiráló élettörténeteikről a Codecool oktatóközpontjában.
Egyre több nő adja fel a szülési szabadság lejárta után a hagyományos dolgozói létet, és lesz inkább szabadúszó. De megéri-e otthagyni a biztos munkahelyet az önálló vállalkozásért? Erre kerestük a választ.
Valóban felszabadultabbak és jobban végzik munkájukat azok, akik önmaguk főnökei? Vagy épp ellenkezőleg: a bizonytalanságból adódó stressz felemészti az összes kreatív energiát?
Az álláshirdetésekben felsorolt elvárások, a munkaköri leírásban foglalt tevékenységi köröknek való megfelelésen túl álláskeresőként arra is figyelnünk kell, hogy a munka iránti valódi érdeklődésünket, szenvedélyünket is megmutassuk a kiválasztóknak. Tegyük ezt az első helyre, hiszen csak ebből ismerhetnek meg minket igazán.
Ambiciózus, bölcs és lojális kollégák, akiknek az élethelyzete minden eddiginél koncentráltabb munkavégzésre ad lehetőséget. HR tanácsadó segítségével gyűjtöttük össze a legfontosabb szempontokat, hogy milyen előnyökkel járhat az ötvenes nők foglalkoztatása.
Mennyi esélye lehet egy nőnek munkahelyet váltani 50 felett? - Valóban nem könnyű, ám nem is lehetetlen. Még magyar viszonyok között sem.
A telefonos interjú esetén követendő szabályok nagyjából megfelelnek mindannak, amit a személyes interjú során is betartanánk. De akkor mégis miért érezzük magunkat sokkal kellemetlenebbül, amikor a mobilon keresztül lépünk kapcsolatba a kiválasztóval?
Serena Williams szült egy lányt, és nagy szerencsénkre ismét kitágította azokat a kereteket, amelyek között a szépséget, a nőiességet és az anyaságot értelmezzük.
Valóságos földindulást hozott a francia politikusok életében Emmanuel Macron megválasztása és az általa alapított új politikai formáció elsöprő győzelme a parlamenti választásokon.
A női munkavállalókkal kapcsolatos előítéletekről sokat, a megoldási javaslatokról kevesebbet lehet hallani, pedig szerencsére egyre több kezdeményezés bontakozik ki hazánkban is a családbarát munkakörnyezet megteremtéséért. Továbbra is messze vagyunk Európa élmezőnyétől a témában, de jó példa akad itthon is.
Miért van az, hogy míg a férfiak akkor is beadják önéletrajzukat egy állásra, amikor „csak” 60%-ban felelnek meg a munkaadó által megfogalmazott elvárásoknak, addig a nők csak akkor szánják rá magukat a pályázásra, amikor maximálisan, 100%-ban megfelelnek a kiírásnak? Az önbizalom kétségkívül komolyan befolyásolja a karrierépítés sikerességét.
Aki önmagát adja, kisebb eséllyel fut be nagy karriert. Aki alkalmazkodik, gyorsabban jut előre. Ezt mondták azok a profi karriertanácsadók, akik a BBC-nek nyilatkoztak a siker titkáról. Persze ellenpélda is akad.
Magyarországon egyelőre kevés vállalatnál alkalmazzák a toborzás során a rögzített videointerjú műfaját, jóllehet az online eszköz időmegtakarítást jelent mind az álláspályázónak, mind a toborzó cégnek.
Ma már senki nem lepődik meg azokon a statisztikákon, amelyek szerint Kína egyre több gazdasági területen világelső.
Eladási területekre, logisztikai és éttermi egységekbe keresnek még munkaerőt.
A popdíva a Twitteren jelentette be, hogy 2017-től visszavonul a zenéléstől, és minden téren berekeszti zenei karrierjét.