Mind több idős ember vállal munkát, tavaly már 125 ezer fölé nőtt a nyugdíj mellett dolgozók száma. Miközben a kormányzati propaganda idősbarát intézkedésekről harsog, a munkavállaló nyugdíjasok harmada az anyagi helyzete miatt kénytelen tovább dolgozni.
Látszik, hogy a leszakadás sokkal kevesebb embert fenyeget, mint korábban, ám aki egyszer beragadt a szegénységbe, az nem sok segítséget kap ahhoz, hogy visszakapaszkodjon. Több százezer ember szembesült a tartós munkanélküliség után új kihívásokkal: a lakhelyétől távol végez monoton munkát olyan fizetésért, amely csak a korábbi segélyénél magasabb.
Tahiti egyre népszerűbb az európai munkavállalók körében, nem véletlenül. Egy német újságíró a családjával próbálta ki öt hónapon keresztül, milyen a Csendes-óceán déli részéről hírgyárosnak lenni addig, amíg kollégái alszanak.
Varga Mihály pénzügyminiszter pozitív folyamatként számolt be a nyugdíj mellett munkát vállalók számának emelkedéséről, de a szakemberek szerint aki 65 év felett dolgozik, az leginkább kényszerből teszi ezt.
Hamar elfelejtette saját múltját Elon Musk, a világ leggazdagabb üzletembere. A Tesla, az X-re átkeresztelt Twitter és SpaceX vállalatok révén ismertté vált dél-afrikai származású Muskról a The Washington Post kiderítette, sok millió társához hasonlóan ő is illegális munkavállalóként jelent meg az USA-ban. Musk egyelőre nem hajlandó megszólalni az ügyben.
Ahogy korábban a 30 év alattiak, úgy most az idősebbek számára is támogatási programot indít a kormány uniós pénzből. A támogatásokat a vállalkozások igényelhetik.
Tovább szigorítaná a kormány a vendégmunkások alkalmazását, és teljesen megtiltaná a foglalkoztatásukat az állami intézményeknél és állami tulajdonú gazdasági társaságoknál. Kivéve persze, ha nem.
Ausztriában sincs kolbászból a kerítés, még ha munkaerőhiánnyal is küzdenek a téli szezon elején.
Egyre inkább érződik az osztrák munkaerőpiac elszívó hatása, a határ mentén élők pedig egyre nyitottabbak – mondta a hvg360-nak a Trenkwalder munkaerő-kölcsönző és -közvetítő kereskedelmi igazgatója, Nógrádi József. Sokan eleve kint kezdenek dolgozni. Többekkel beszéltünk, akik már évek óta ingáznak a két ország között, elmesélték, milyen beszólásokat hallanak, miért nem egyszerű tanárként benzinkúton dolgozni, illetve miért nem derogál ápolónőként mosogatni a reptéren. A kérdés már csak az, hogy ha jóval magasabb a fizetés, hogyhogy nem dolgozik mindenki odaát?
Új munkatörvény lép életbe az államban, a cél az átláthatóság és az, hogy a dolgozók tudjanak róla, ha alulfizetik őket.
A szülési szabadság egy fontos időszak az anyák, az apák és a babák életében egyaránt, mégis sokan nincsenek tisztában a pontos szabályokkal.
Több mint 10 ezer magyar gyereket taníttatnak szüleik az osztrák közoktatásban. A cél nem egyszerűen a kimenekítés a magyar állami oktatásból, inkább a gyerek jövőjének biztosítása: egy pár évvel ezelőtti kutatásban az ingázó gyerekek azt mondták, később Ausztriában akarnak élni és dolgozni. A szülők pedig úgy vélték, gyerekeik csak így vihetik annyira vagy többre, mint ők.
Olvasónk meglepődött, mikor azzal szembesült, hogy hiába nem akar Magyarországon élni és dolgozni a következő 20 évben, nem fizetheti vissza azonnal az állami ösztöndíját. Attól tart, hogy ilyen magas inflációval így rosszabbul fog járni.
A német repülőtereken annyira kevés a dolgozó, hogy a német kormány felgyorsítja a vízumok kiadását.
Bár Orbán Viktor azt ígérte, hogy minden ukrán menekültnek lesz munkája, aki Magyarországon marad, a terepen dolgozó szakemberek szerint ez nem megy majd egyik napról a másikra. A BOK csarnokban is dolgozó munkaerő-közvetítő szerint az érkezőket leginkább az autóipar, a gyártó- és feldolgozóipar szívhatja fel. Azok a menekültek, akik Magyarországon akarnak maradni, első körben az állami bürokráciával és az információhiánnyal küzdenek.
Az ukrán menekülteket befogadó lengyelek anyagi támogatást is kapnak a kormánytól.
Novemberben több mint 100 ezer magyar állampolgár dolgozott Ausztriában.
A Kúria már korábban kimondta, hogy a munkáltató, egy országos állami szerv megsértette a nő egyenlő bánásmódhoz való jogát.
Két és fél hónapja érhető el az új szövetkezeti forma, eddig négy ilyen szerepel a cégjegyzékben.
Erre hívja fel a figyelmet a londoni Guardian, amely olyan EU-ból érkezett polgárokat kérdezett meg, akik állásinterjúra mentek Nagy-Britanniába.
