Szeretne azonnal értesülni a legfontosabb hírekről?
Az értesítések bekapcsolásához kattintson a "Kérem" gombra!
Az értesítés funkció az alábbi böngészőkben érhető el: Chrome 61+, Firefox 57+, Safari 10.1+
Köszönjük, hogy feliratkozott!
Hoppá!
Valami hiba történt a feliratkozás során, az oldal frissítése után kérjük próbálja meg újra a fejlécben található csengő ikonnal.
Már feliratkozott!
A böngészőjében az értesítés funkció le van tiltva!
Ha értesítéseket szeretne, kérjük engedélyezze a böngésző beállításai között, majd az oldal frissítése után kérjük próbálja meg újra a fejlécben található csengő ikonnal.
Fél évig ingyen dolgoztathat a munkáltató az új Mt. szerint
szerző:
hvg.hu
Tetszett a cikk?
Az eddigi szabályozást indokolatlannak tartja az előterjesztő, azaz kiiktatja a jelenlegi korlátokat. Megfelelő magyarázatot azonban nem ad. Csak valószínűsíteni lehet, hogy a munkavállalói jogok szisztematikus szűkítésének logikájából kiindulva tesz javaslatot a kártérítési felelősség parttalan kiterjesztésére.
Az új Mt. tervezete a gondatlan károkozás esetén is bevezetné az eddig csak a polgári jogban ismert teljes kártérítési felelősséget. A hatályos szabályozás szerint ezzel szemben a gondatlan károkozás esetén a munkavállaló a havi munkabérének feléig felel, ezt a mértéket a munkaszerződés, illetve a kollektív szerződés 1,5, illetve 6 havi mértékre emelheti. Azaz lehetőség van a munkakör jellege, illetve a munkavállaló személye szerinti differenciálásra.