Jogszabályi megfelelés az akkumulátorgyártás hulladékkezelésében – mit ír elő az EU és Magyarország?
A szabályozás egyre szigorúbb, a megfelelés jogi kötelezettség és stratégiai kérdés is.
Úgy kezelik a közmunkásokat Győr-Moson-Sopron megyében, mintha kötelező lenne a katonaság – jelentette a Kisalföld című helyi hírportál. A közfoglalkoztatottaknak kötelező megjelenni a toborzón, de ez még semmi: ha nem szegődnek szerződéses katonának, hónapokra kiesnek a közfoglalkoztatotti rendszerből, és elveszítik mostani munkájukat.
Egy megyei közfoglalkoztatott nő a napokban levelet kapott a járási kormányhivataltól, amiben kötelező jelleggel meghívták a toborzóra. A kulturális közmunkás, aki jelenleg bruttó 67,5 ezerért szervez rendezvényeket egy önkormányzatnál, nem érti, hogy mit akarnak tőle, egy alig több mint ötvenkilós, huszonéves nőtől.
A nőnek elküldött levélben több aggodalomra okot adó rész is szerepelt:
- a tárgyban állásajánlat szerepelt, a megszólítás utáni első mondatban pedig arról volt szó, hogy a Magyar Honvédség toborzást szervez a közfoglalkoztatottaknak a szerződéses katonaijogviszony-létesítés lehetősége érdekében
- utána viszont már arra szólítják fel, hogy a jövő héten jelenjen meg a győri toborzáson, e levéllel igazolhatja magát a munkáltatójánál
- a levél emlékeztet arra a törvényre is, hogy ha a közfoglalkoztatott a felajánlott állást nem fogadja el, három hónapra ki kell zárni a programból
- valamint arra a másik jogszabályra, amely szerint hatvan napra törlik az álláskeresők közül, ha együttműködési kötelezettségének nem tesz eleget
A győrzámolyi önkormányzat két régi közfoglalkoztatottját is meghívták a katonai toborzóra. Egyikük 46 éves, sose volt katona, fiatalon is E minősítést kapott, nemrég gerincsérvvel műtötték.
A levélben feltüntetett toborzóirodánál a lapnak azt mondták, hogy az a lényeg, hogy a közmunkások elmenjenek a toborzásra, mert így nem esnek ki a rendszerből. Ott egyrészt tájékoztatják őket, másrészt fizikai, alkalmassági teszteknek vetik alá őket. Ha ezeken nem válnak be, nem kapnak állásajánlatot. Ha viszont megfelelnek, mehetnek szerződéses katonának, vagyis egyenruhát kapnak, és hónapokra kieshetnek a közfoglalkoztatásból.
A Honvédelmi Minisztérium a cikk megjelenése után közleményt adott ki, amelyben hangsúlyozták, hogy mivel nincs sorkötelezettség, a honvédség senkit nem kötelezhet arra, hogy akarata ellenére szerződést kössön. A tárca ugyanakkor azzal érvelt, hogy
míg a Magyar Honvédség hosszú távú és biztos munkalehetőséget kínál a közfoglalkoztatotti programban dolgozók számára, addig a közmunka csak egy ideiglenes állapot. Aki megfelel az elvárásoknak és követelményeknek, a közfoglalkoztatotti bérnél jóval magasabb fizetést kap
- írták.
Júliusban Vas, Fejér, Baranya, Pest, Bács-Kiskun, Nógrád, Komárom-Esztergom, Borsod-Abaúj-Zemplén, Veszprém, Hajdú-Bihar, Csongrád, Szabolcs-Szatmár és Békés megyében zajlik toborzás. A feladat végrehajtása a Magyar Honvédség legénységi állományának utánpótlás-biztosítása mellett a közfoglalkoztatottak munkaerőpiacra történő be-, illetve visszavezetését szolgálja. A megjelenteknek a szolgálat vállalása nem kötelező, ez egy lehetőség – írta a Honvédelmi Minisztérium.
