Minden munkakereső számára az egyik legnehezebb az, hogyan is lehet kitűnni az önéletrajzzal a többiek közül. A Business Insider most egy tippet ad arra, hogyan is lehet olyan CV-t összeállítani, mely nem simul bele az átlagba.
Átlag hat másodpercet töltenek a HR-esek egy önéletrajz áttekintésével egy amerikai kutatás szerint, ez pedig igen kevés idő arra, hogy eldöntsék, kit hívnak be interjúra. Ebben a hat másodpercben pedig csak a fő információkat tudják áttekinteni, így rendkívül fontos, hogy azokat egyértelműen mutassuk be.
Nemcsak Európában, hanem az Egyesült Államokban is egyre többen bicikliznek, és korántsem szabadidős célból, hanem már a munkahelyre is cangával járnak a dolgozók. A MarketWatch most összeszedte, hogy melyek azok a gazdasági előnyök, melyek a bringázásból származnak.
Sokan összeállítanak egy szuper önéletrajzot, és tesznek is azért, hogy a vállalati HR-esekhez megfelelően eljuttassák jelentkezésüket. Mégsem sikerül megkapniuk a kívánt állást. Tippek arra, hogyan is szerezzük meg álmaink pozícióját.
Vannak olyan dolgok, melyekről az amerikai vállalatok vezetői nem igazán szeretnek beszélni. Ilyen például az, hogy az ő fizetésük gyorsabban emelkedik, mint alkalmazottaiké, vagy hogy a közvélemény nem igazán bízik a vezérigazgatókban. A magasabb bérezésnek ugyanakkor nem csak pozitív hozadéka van.
A nyugati társadalmak megrögzötten ragaszkodnak ahhoz, hogy többet dolgozzunk, rendkívül hatékonyak legyünk, és mindig rengeteg dolgot csináljunk meg. Van ugyanakkor pár tipp, melyek segítségével kevesebb munkával ugyanannyi munkát tudunk elvégezni, sőt, hatékonyabbak lehetünk. Az ötletek különösen a vállalkozók számára lehetnek hasznosak.
Egy amerikai kutatás szerint az ottani munkavállalók 55 százaléka tekinti magát túlsúlyosnak, és 39 százalékuk szerint jelenlegi munkahelyükön szedtek fel plusz kilókat. A kutatás szerint a menedzsmentben dolgozók nagyobb arányban szednek fel kilókat, mint akik alacsonyabb beosztásban dolgoznak.
Nem egyszer találkoztak az ellenőrök azzal a hibával, mely szerint villamos berendezések közelébe nem oda tartozó tárgyat tároltak, így fennállt a gyulladásveszély, de előfordult olyan eset is, hogy a zárt villamos kezelőhelyet nyitva tartották. A Nemzeti Munkaügyi Hatóság Munkavédelmi és Munkaügyi Igazgatóságának vizsgálati eredményeiről a Napi Gazdaság számolt be.
A magyar munkavállalók 51 százalékánál vannak kötelezően betartandó munkahelyi öltözködési szabályok, ennek ellenére csak 9 százalékuk kap ruhapénzt munkáltatójától – derül ki a több mint 2400 internetező bevonásával készült kutatásból.
A MarketWatch összegyűjtött pár hasznos tippet, hogyan juthatnak álláshoz az idősebb generáció tagjai is.
Hosszú idő után idén fordulat látszik a vállalatvezetők gazdasági kilátásaiban itthon és világszerte is. A globális és hazai vezérigazgatók egyaránt optimista várakozásokról számoltak be a saját cégük és a világgazdaság növekedésével kapcsolatban is. Gazdaságpolitikai kockázatokkal továbbra is számolnak, mindeközben mindinkább az ügyfelek és a piacok felé fordulnak, amiben a valódi kiutat látják.
Egy friss tanulmány szerint a munkavállalók szeretik elkülöníteni a munkahelyi és a szerelmi életüket.
Még a legizgalmasabb munka is unalmassá válhat egy idő után, amit először fel sem fogunk. Izgatottan és lelkesen kezdünk az új munkahelyünkön, új dolgokat tanulunk, új emberekkel találkozunk, fejlesztjük a képességeinket.
Báros, katona, gyógyszerész: mind olyan munkák, melyeket sok esetben a robotok már jobban végeznek, mint mi emberek. Lehet, hogy pár éven belül egész szakmákat vesznek át a robotizált rendszerek?
Főként Kelet-Magyarországról szeretnének a fővárosba, Pest megyébe és Győr-Moson-Sopron megyébe költözni munkavégzés céljából az emberek az NGM adatai szerint.
Összegyűjtöttünk néhány egyszerű ötletet, hogyan tudja megőrizni a fittségét a munkahelyén.
2009-ben épült fel Madridban ez a zöldbe ágyazott iroda. Napfény, fák, természet.
Az állásajánlatokat böngészve észrevehetjük, hogy mind több ajánlatban tüntetik fel a leendő munkatársakkal szemben támasztott követelményként a nagyfokú stressztűrő képességet – írja a szoljon.hu.
A legnagyobb kihívás a hatékony működés érdekében a vállalati kultúra megváltoztatása, nem elég az eszközparkot modernizálni, hanem a munkavállalók és felsővezetők gondolkodásmódját is az újfajta megközelítéshez kell igazítani – hangzott el egy Magyarország piacvezető vállalatainak szakértői és vezetői részvételével rendezett kerekasztal beszélgetésen, ahol a szakemberek a jövő munkahelyeit és a jövő munkavállalóit érintő kérdéseket feszegették
A hazai felnőtt lakosság 14 százaléka tart attól, hogy olyan munkahelyi problémája adódik, melyet jogi úton lehet csak megoldani – derült ki a Generali 1000 fős, az internetezőkre reprezentatív kutatásából. Azonban, ha ilyen helyzetbe kerülnének, a megkérdezettek több mint fele fogadna ügyvédet saját védelmében, és 47 százaléka indítana pert.
