HVG
Gazdaság
Minden tizedik magyar nagyvállalat leépítést tervez idén
2022 vége óta nem mutatott ilyen súlyos negatív tendenciát a K&H nagyvállalati növekedési indexe.
#munkavállaló
Domány András
Itthon
Alkotmánybíróság: nem lehet kisemmizni azt, aki egészségileg alkalmatlanná válik a munkája ellátására
Egy repülőgépeket takarító dolgozó perelte be a cégét, miután gerincsérvet kapott, és a betegállomány lejárta után nem kapott munkát és fizetést.
Az Év Gondoskodó Munkahelye Díj
Fontos, hogy mindenki jól érezze magát a munkában, de azután is
Biztosan vannak, akik csodálkozva húzzák fel a szemöldöküket, amikor arról hallanak, hogy vannak olyan munkahelyek, ahova a dolgozók szeretnek bejárni. Vannak olyan munkahelyek is, amelyek odafigyelnek arra, hogy a munkatársaik, kollégáik igenis jól érezzék magukat abban a napi 8 órában, amit ott töltenek.Legújabb podcastunkban arról beszélgetünk, hogy milyen az, amikor egy munkahely gondoskodó.
Lidl Magyarország
Holisztikus dolgozói jóllét: a felelős munkahelyek már így csinálják
A holisztikus munkavállalói jóllét fontosságát és előnyeit egyre több munkáltató ismeri fel Magyarországon is. De mit is jelent ez a kifejezés, milyen előnyök származnak belőle, és hogyan valósíthatja meg a munkáltató a gyakorlatban azt, hogy dolgozó kognitív, érzelmi és fizikai állapotára is egyaránt odafigyel?
Kovács Gábor
hvg360
Van valami eléggé aggasztó a magyar Z generációsok munkavállalási terveiben
Magyarországon a legfiatalabb generáció a legmozgékonyabb munkahelyváltásban, nemzetközi átlagban azonban az idősebbek. A magyar Z generáció tagjainak régiós összehasonlításban sem fontos a munka, és döbbenetesen sokan mennének külföldre.
Lengyel Miklós
Gazdaság
A párás hőség hamarosan lakhatatlanná teszi a Föld egy részét
A rendkívüli hőség abnormális – hívta fel a figyelmet az ENSZ főtitkára. Ha minden így megy tovább, akkor hamarosan egyes térségek élhetetlenné válhatnak a hőség és a pára miatt – adta hírül a NASA.
hvg.hu
Gazdaság
Nőnek a nettó bérek az osztrákoknál, ezzel sok magyar fog jól járni
Aki szerencsés, annak ez átszámolva akár 900 ezer forintnyi növekedést is jelenthet.
Vértessy Péter
hvg360
„A lekapcsolódás joga” is hozzájárul ahhoz, hogy a belga munkavállalók kifejezetten hűségesek és elégedettek
Ami a munka és a magánélet közötti egyensúlyt illeti, egy, az elmúlt években végzett felmérés szerint a belgák a tizedik legelégedettebbek a világon. Hogy miért? A Szeretettel Brüsszelből-sorozat aktuális cikkéből kiderül.
hvg.hu
Élet+Stílus
Céges utópiából valóság: milyen, amikor a dolgozók választják meg a főnöküket?
A munkaerőhiánnyal küzdő Japánban unortodox módon nyúltak bele a céges viszonyrendszerbe: több helyen a munkavállalók választhatják meg a saját főnöküket. Az újítástól azt remélik a cégek, hogy nem veszítik el a fiatal, tehetséges alkalmazottakat.
SPAR Magyarország
Egységben az erő a SPAR-nál: munkahelyi összefogás nemeken és generációkon át
A SPAR Magyarország csaknem 14 ezer munkavállalónak biztosít megélhetést, ezzel az ország legnagyobb foglalkoztatói között van. A vállalat fejlődésében és sikeres működésében fiatalok és idősebbek, férfiak és nők egyaránt hatalmas szerepet vállalnak. Generációs programjuk segít abban, hogy a korosztályok közti különbségek előnnyé váljanak a mindennapi működésben.
hvg.hu
hvg360
A jól kiválasztott céges autó aduász lehet a munkavállalók megszerzésében
A tartósan drága üzemanyag és a feszített munkaerőpiaci helyzet miatt a vállalkozások számára fontos ösztönzési és megtartási eszköz a vállalati kocsi korlátlan magánhasználattal. Domokos László összefoglalója.
MTI
Gazdaság
Szigorúbb szabályok vonatkozhatnak a munkahelyi veszélyes anyagokra
Öt éven belül kell felülvizsgálni a mostani döntést.
hvg.hu
Tech
Ma lenne a vége a munkának: heti 32 órára viheti le a munkaidőt a mesterséges intelligencia
Megfelelően alkalmazva nemhogy nem veszi el a munkánkat, de akár több szabadidőt is eredményezhet a mesterséges intelligencián alapuló technológiák alkalmazása, olvasható ki egy új tanulmányból.
MTI
Gazdaság
Januártól a szülők dönthetnének a gyerekek után járó pótszabadságról
A Kereszténydemokrata Néppárt javaslatára átkerülne a döntés a munkavállalók kezébe, ha a parlament is megszavazza.
Sedacur forte
Miért éri meg munkaadóként törődni a dolgozók lelkivilágával?
Ma már nem kérdés, hogy a munkavállalók mentális egészsége kihat a cég gazdasági sikerére is. Azok a munkaadók, akik valóban törődnek a munkavállalóikkal, nem csupán barátságos munkahelyi légkört teremthetnek: növelhetik az általános teljesítményt, és csökkenthetik a felmondási rátát, ráadásul bizalmat és elkötelezettséget alakíthatnak ki. De vajon mi jellemzi a gondoskodó munkaadót, és miért éri meg ez a fajta befektetés?
hvg.hu
Tech
Ezekre lesz most szüksége a munkahelyén, ha túl akarja élni a következő éveket
Egy új tanulmány rávilágított, hogy nem elég az MI-fejlesztésekhez, ha csak a szoftverfejlesztők értenek hozzá: más munkakörökben is el kell sajátítani azt, és ehhez számos át- és továbbképzés szükséges.
hvg.hu
Gazdaság
Kirúgta az alkalmazottait és chatbottal helyettesítette őket egy indiai vállalkozó
Egy indiai e-kereskedelmi cég vezérigazgatója leépítette az ügyfélszolgálati részlegét: az emberek 90 százalékát kirúgta, a munka elvégzését pedig a mesterséges intelligenciára bízta. A cége rengeteget spórolt ezzel, de a kommentelők embertelennek tartják a döntését.
hvg.hu
Élet+Stílus
Még sosem evett európai ételeket, most szakácsként dolgozik egy román szállodában
Romániából már félmillió munkavállaló hiányzik, a hatóságok Nepálból, Indiából és Pakisztánból érkező munkásokkal próbálják őket pótolni. A Deutsche Welle riportja.
Tiszóczi Roland
Gazdaság
Itt a diákmunkaszezon: mire figyeljenek és mire számíthatnak, akik dolgoznának?
Vannak, akik már diákként is szeretnének saját keresettel rendelkezni, hogy maguk dönthessenek, milyen programokra költenek a nyáron, egyre többen vannak azonban, akik alapvető szükségleteik fedezése érdekében kénytelenek munkát vállalni. Megmutatjuk, milyen lehetőségeik vannak a diákoknak a munkavállalás terén, és mire érdemes mindenképpen figyelni.
HVG
hvg360
Ön otthagyná a munkahelyét, ha nem engedélyezné a home office-t?
A dolgozók kedvelik és elvárják a rugalmas munkarendet, a munkáltatók pedig szívesen kecsegtetnek vele, de a gyakorlatban sokan még mindig nem alkalmazzák.
A címlapról ajánljuk
Új magasságokban a kormányzati sikerkommunikáció: harmadik éve dicsekednek ugyanazzal a fejlesztéssel
Ha egy harckocsi kétszer is legördülhet a gyártósorról, akkor 600 felújított orvosi rendelőt hányszor lehet sikerként eladni?
Egy belső sávban „ragadt” autóst büntettek a rendőrök – videó
Nem csak a száguldozókkal van baj.
Balogh Gábor az öttusasikerekről: „Ezekben az eredményekben sem a szövetség, sem én nem fogunk díszelegni”
Az öttusaszövetség elnökének ezüstérmét is megszépítette Gulyás Michelle aranya.
