A Microsoft szerint hiába tartanak sokan attól, hogy a mesterséges intelligencia elveszi az állásukat, valójában az irodai dolgozók 75 százaléka már most is használ MI-t, akkor is, ha ő maga nem tud róla.
Mai árfolyamon közel 26 ezer milliárd forint a tiszta nyeresége Magyarországnak azzal, hogy 2004-ben EU-tag lett. Tényleg fejlődtünk is az elmúlt húsz évben a történelmi szintű pénzesőnek hála, azonban sokkal rosszabbul éltünk az eséllyel, mint bármelyik másik ország a környékünkről, úgyhogy szép lassan elhúz tőlünk Közép-Európa és utolér Bulgária. Megnéztük, mi az EU-tagságunk első húsz évének mérlege a gazdaságban.
Nőtt a foglalkoztatottság, de egészen szokatlan módon.
A közepesnél kicsit rosszabbul élők helyzete valóban javult 2010 óta, ennek viszont az volt az ára, hogy az igazán szegények magukra maradtak. Ráadásul javulást akkor sikerült elérni, amikor az egész világgazdaságnak jól ment, amint válság van, rögtön látszik, mennyire sérülékeny Magyarország.
Újabb, mesterséges intelligenciával működő, viselhető eszközről rántották le a leplet – a Limitless Pendant a munkát teheti hatékonyabbá azáltal, hogy emlékszik olyasmire is, amit az ember elfelejt.
Életünk egyik meghatározó eleme a munkánk, amellyel kapcsolatban a pályaválasztástól a munka és a magánélet összehangolásán át a nyugdíjazásig számtalanszor kerülünk döntési helyzetbe. Munkával töltött éveink során több krízissel és változással szembesülünk: a gyermekvállalás, az elbocsátás, a munkanélküliség, a kiégés, a munkafüggőség vagy akár a vállalkozóvá válás rengeteg dilemmát vet fel. Szabó Renáta tanácsadó szakpszichológus, karrier-tanácsadó esetrészletek bemutatásával, valamint hasznos tippek és önismereti feladatok segítségével nyújt támogatást, hogy minden életszakaszban megvalósítsuk személyiségünk, szükségleteink és pályánk legjobb illeszkedését. A HVG Könyvek által gondozott Karrier és önismeret című kiadványból több részt is közlünk.
Életünk egyik meghatározó eleme a munkánk, amellyel kapcsolatban a pályaválasztástól a munka és a magánélet összehangolásán át a nyugdíjazásig számtalanszor kerülünk döntési helyzetbe. Munkával töltött éveink során több krízissel és változással szembesülünk: a gyermekvállalás, az elbocsátás, a munkanélküliség, a kiégés, a munkafüggőség vagy akár a vállalkozóvá válás rengeteg dilemmát vet fel. Szabó Renáta tanácsadó szakpszichológus, karrier-tanácsadó esetrészletek bemutatásával, valamint hasznos tippek és önismereti feladatok segítségével nyújt támogatást, hogy minden életszakaszban megvalósítsuk személyiségünk, szükségleteink és pályánk legjobb illeszkedését. A HVG Könyvek által gondozott Karrier és önismeret című kiadványból több részt is közlünk.
Már a Karmelitában fotózkodott a gerincműtétjéből gyógyuló Gulyás Gergely.
Öt foglalkozásból négyben nem követte a béremelés az inflációt tavaly, az elmúlt négy év drágulásával viszont általában lépést tartottak a fizetések. 18 olyan szakma volt, amelyben 2023-ban nőtt az átlagkereset egymillió forint fölé, és egy maradt, ahol még a 200 ezret sem éri el. Azt is megnéztük, hol keresnek legjobban a pályakezdők, hol lehet a korral előrehaladva sokkal jobban keresni, és persze megmutatjuk, melyik az a három szakma, amelynek a művelői még több pénzt kapnak, mint a parlamenti képviselők.
A Louisville-i Egyetem mesterségesintelligencia-szakértője, Roman V. Yampolskiy szerint az eddigi tudományos publikációk nem igazolják azt a feltevést, hogy a mesterséges intelligencia kontrollálható marad.
A munkafüggőség kognitív jellemzőit tárták fel az ELTE Pedagógiai és Pszichológiai Kara (PPK) kutatói. Eredményeik szerint a munkafüggők és a nem függők gondolkodásában és memóriájában több lényegi eltérés is megfigyelhető.
A legkisebb munkaügyi bírság ötszörösére nő.
A helyzet szerencsére nem ennyire vészes, de főképp a fejlett országokban már majdnem tudományos neve is van a jelenségnek: grey divorce revolution, azaz válási forradalom ősz fejjel.
Amikor megkérdezték a humoristától, hogy egy Netflix-dokumentumfilm segítene-e az anyagi helyzetén, azt felelte, hogy a dokumentumfilmek a streamingszolgáltatóval együtt menjenek a p*csába.
Eltérés mutatkozik a szektorok között, hogy hol mennyien érzik magukat feleslegesnek.
Ma még többe kerül bevetni a mesterséges intelligenciát, mint megtartani az emberi munkaerőt – mutat rá a Massachusettsi Műszaki Egyetem (MIT) friss kutatása.
A fejlett gazdaságokban hozhatja a legnagyobb változást a munka világában a mesterséges intelligencia, ami bizonyos esetekben jelentős javulást is eredményezhet. Mindez több tényező függvénye, de az IMF friss elemzése szerint proaktív lépéseket kell tenni az MI hatásainak kezelésére.
4,5 millió forintot keresett „letéti összeg” és „közvetítői díj” kicsalásával úgy, hogy közben nem tudta teljesíteni, amit az általa feladott hirdetésekben vállalt.
Logikusnak tűnhet, hogy ha spórolni akarunk a mesterséges intelligencia segítségével, akkor a sokat kereső vezetőket próbáljuk meg helyettesíteni vele. Ám teljes munkakörük egyhamar nemigen lesz lecserélhető, viszont ahogy fejlődik az MI, egyre inkább átalakítja azt is, ahogyan a cégek irányítói végzik a munkájukat.
Tízéves távlatban a fiatalok 36 százaléka szerint romlani fog a helyzet Magyarországon.
