Polt Péter felesége távozik a Magyar Nemzeti Bankból
Polt-Palásthy Marianna jelenleg a felmondását tölti – tudta meg a hvg.hu. A legfőbb ügyész feleségének munkaviszonya közös megegyezéssel szűnik meg.
#munkahely
8-féle magyar főnök létezik – melyik az öné?
Nem árt kijönni velük, ha nem akarunk túl gyakran munkahelyet váltani.
"A mesterséges intelligencia úgy megy át a középosztályon, mint az úthenger"
A középosztály esélyeiről, a tagjait fenyegető veszélyekről fejtette ki gondolatait a párizsi Le Figaro gazdasági fórumán egy jövőkutató. Laurent Alexandre szerint a felgyorsult informatikai forradalom és a globalizáció végzetesen meggyengítette a középosztályt, melyre pedig a fejlett államok többségében a politikai rendszer stabilitását alapozták.
Dolgozott húsvétkor? Ilyenkor jár érte pluszpénz
Nagypéntek és húsvéthétfő napjain az általános munkarendben foglalkoztatott munkavállalók pihentek. Mások viszont dolgoztak. Kik oszthatók be rendes és rendkívüli munkavégzésre? Hogyan járjunk el a bérpótlékok elszámolása során? Az Adózóna cikkéből kiderül.
Szavaztak a dolgozók, melyik cégnél érzik a legjobban magukat
Hatodszor is elkészült a felmérés a legvonzóbb magyarországi munkáltatókról.
Biztos, hogy jól ül? – Ezekre figyeljen az irodában!
Az ülőmunka, ahogy a belső szervekre, úgy vázizomzatunkra és a gerincünkre sincs jó hatással. Ám sokszor nem is vagyunk tudatában, hogy napi nyolc-tíz órában milyen sokat tudunk ártani az egészségünknek. Mégis mi mindent tehetünk azért, hogy ne üljük magunkat tönkre?
Csökkent a betöltetlen állások száma, de lehet, hogy csak a téli leállások miatt
Megtört a 2015 óta folyamatosan emelkedő trend, de ebben a kormány mozgósító erőfeszítései mellett a szezonalitás is szerepet játszhat.
HVG Állásbörze: a fiataloknál már nem sláger a 8 óra munka, 8 óra...
Már nem csak a fiatalok játszótere az állásbörze, és nem is konkrét munkát keresnek ott az érdeklődök. A munkavállalalók még mindig alig mernek hangot adni igényeiknek, pedig a Pénzügyminisztérium versenyképességi programja éppen a legveszélyeztetettebb csoportokat, a kismamákat, diákokat és nyugdíjasokat szeretné a munka világába terelni. Közben az Y-generáció már rájött, hogy csak egy élete van, és a munkahelyén is jól szeretné érezni magát.
Zsiday Viktor: A falusi csok haszontalan, sőt káros lesz
A befektetési szakértő szerint a kormány otthonteremtési programja csak arra jó, hogy tovább mélyítse a szakadékokat.
Mitől menő egy munkahely? - 5 szempont, ami segíthet a választásban!
Babzsák, csocsóasztal, színes zsinórokon lógó égők, bringatároló a falon, és már kész is a trendi munkahely? Bár a kreatív folyamatokat, a tervezést valóban segíthetik a színes nagy terek és a jó hangulatú sarkok, de bármilyen jók, inspirálók legyenek is a munkakörülmények, a vállalat tevékenysége, belső filozófiája, képviselt értékei és etikai alapállása legalább ennyit számít.
Az ideális állás nem a fizetés függvénye, persze ha elég magas a fizetés
Milyen az ideális állás? Ezt a kérdést tette fel a PageGroup üzleti tanácsadó iroda egy 1150 fős reprezentatív, állást kereső francia csoportnak. Tegyük hozzá, egyetemi végzettségű szakemberekről van szó.
Macronék összerúgták a port a Forddal
Államosítással lehet munkahelyeket menteni, és az amerikai óriás, a Ford kizárható a közbeszerzésekből – klasszikusan baloldali döntést lengetett be a francia kormány.
Önirányú, szociális vagy más-irányú: te melyik típusú önsorsrontó perfekcionista vagy?
A perfekcionizmus egyre gyakoribb a fiatalabb generációk körében – állapította meg egy pszichológiai szaklapban megjelent tanulmány. Az University of Bath és a York St. John University kutatói három típusú perfekcionistát különböztettek meg: az önirányút, akinek irracionális vágya van arra, hogy tökéletes legyen; a szociális perfekcionistát, vagyis egy közösség túlzó elvárásainak megfelelni akarót, illetve a más-irányút, aki másoktól várja el az irreális célok teljesítését.
