Szeretne azonnal értesülni a legfontosabb hírekről?
[{"available":true,"c_guid":"eda91688-701a-47d9-9b01-1799167f056a","c_author":"hvg.hu/MTI","category":"itthon","description":"Nyolcan vannak lélegeztetőgépen.","shortLead":"Nyolcan vannak lélegeztetőgépen.","id":"20200704_Koronavirus_egy_halott_ket_uj_fertozott","image":"https://img2.hvg.hu/image.aspx?id=eda91688-701a-47d9-9b01-1799167f056a&view=ffdb5e3a-e632-4abc-b367-3d9b3bb5573b","index":0,"item":"3635f0eb-5d28-40c5-a523-15cf815a414f","keywords":null,"link":"/itthon/20200704_Koronavirus_egy_halott_ket_uj_fertozott","timestamp":"2020. július. 04. 09:25","title":"Koronavírus: egy halott, két új fertőzött","trackingCode":"RELATED","c_isbrandchannel":false,"c_isbrandcontent":false,"c_isbrandstory":false,"c_isbrandcontentorbrandstory":false,"c_isbranded":false,"c_ishvg360article":false,"c_partnername":null,"c_partnerlogo":"00000000-0000-0000-0000-000000000000","c_partnertag":null},{"available":true,"c_guid":"af275281-cb3f-47c7-aa6d-a8a870753c01","c_author":"hvg.hu","category":"elet","description":"Gázolás, siklás, közlekedés veszélyeztetése: ezek nem jó szórakozások, figyelmeztet a vasút.","shortLead":"Gázolás, siklás, közlekedés veszélyeztetése: ezek nem jó szórakozások, figyelmeztet a vasút.","id":"20200704_MAV_ne_a_sineken_jatsszanak_a_gyerekek_szunidoben","image":"https://img2.hvg.hu/image.aspx?id=af275281-cb3f-47c7-aa6d-a8a870753c01&view=ffdb5e3a-e632-4abc-b367-3d9b3bb5573b","index":0,"item":"ac54edbf-eb3f-4a2e-9d82-e320293f5d5e","keywords":null,"link":"/elet/20200704_MAV_ne_a_sineken_jatsszanak_a_gyerekek_szunidoben","timestamp":"2020. július. 04. 12:19","title":"MÁV: ne a síneken játsszanak a gyerekek szünidőben","trackingCode":"RELATED","c_isbrandchannel":false,"c_isbrandcontent":false,"c_isbrandstory":false,"c_isbrandcontentorbrandstory":false,"c_isbranded":false,"c_ishvg360article":false,"c_partnername":null,"c_partnerlogo":"00000000-0000-0000-0000-000000000000","c_partnertag":null},{"available":true,"c_guid":"bbca9d7c-bb72-4b38-a247-80d10ec3ff4b","c_author":"MTI","category":"vilag","description":"Szlovénia szombattól 36 óránál nem régebbi negatív koronavírustesztet is kér az úgynevezett sárga listán szereplő országok állampolgáraitól, köztük a horvátoktól is - írta a helyi sajtó.","shortLead":"Szlovénia szombattól 36 óránál nem régebbi negatív koronavírustesztet is kér az úgynevezett sárga listán szereplő...","id":"20200704_Sokaknak_ismet_negativ_koronavirustesztet_kell_felmutatniuk_a_szloven_hataron","image":"https://img2.hvg.hu/image.aspx?id=bbca9d7c-bb72-4b38-a247-80d10ec3ff4b&view=ffdb5e3a-e632-4abc-b367-3d9b3bb5573b","index":0,"item":"e64432a9-a3a6-4864-96a8-b587f3034a6a","keywords":null,"link":"/vilag/20200704_Sokaknak_ismet_negativ_koronavirustesztet_kell_felmutatniuk_a_szloven_hataron","timestamp":"2020. július. 04. 16:44","title":"Sokaknak ismét negatív koronavírustesztet kell felmutatniuk a szlovén határon","trackingCode":"RELATED","c_isbrandchannel":false,"c_isbrandcontent":false,"c_isbrandstory":false,"c_isbrandcontentorbrandstory":false,"c_isbranded":false,"c_ishvg360article":false,"c_partnername":null,"c_partnerlogo":"00000000-0000-0000-0000-000000000000","c_partnertag":null},{"available":true,"c_guid":"da20706a-51a9-441f-88dc-a0546c385e08","c_author":"hvg.hu","category":"tudomany","description":"Megszokhattuk már, hogy a Samsung év elején érkező Galaxy S jelzésű mobiljai mindig a piacon elérhető legjobb lapkakészletet kapják. Jövőre ez másképp lehet.","shortLead":"Megszokhattuk már, hogy a Samsung év elején érkező Galaxy S jelzésű mobiljai mindig a piacon elérhető legjobb...","id":"20200703_samsung_galaxy_s21_processzora_qualcomm_snapdragon_865","image":"https://img2.hvg.hu/image.aspx?id=da20706a-51a9-441f-88dc-a0546c385e08&view=ffdb5e3a-e632-4abc-b367-3d9b3bb5573b","index":0,"item":"08a4ec5d-e8af-43e0-ba85-bd7e784861d7","keywords":null,"link":"/tudomany/20200703_samsung_galaxy_s21_processzora_qualcomm_snapdragon_865","timestamp":"2020. július. 03. 10:03","title":"Nem kapja meg a Samsung Galaxy S21 a legjobb processzort?","trackingCode":"RELATED","c_isbrandchannel":false,"c_isbrandcontent":false,"c_isbrandstory":false,"c_isbrandcontentorbrandstory":false,"c_isbranded":false,"c_ishvg360article":false,"c_partnername":null,"c_partnerlogo":"00000000-0000-0000-0000-000000000000","c_partnertag":null},{"available":true,"c_guid":"9f09f4ca-fa3e-4539-a143-b4a6c9fc1465","c_author":"Dénes Ferenc","category":"360","description":"A magyar labdarúgás összes vállalata államközeli, közpénzekből működik. Így tulajdonképpen mindegy is, ki a bajnok és ki esik ki, de azért a Fradinak – politikai okokból is – szárnyalnia kell. Vélemény.","shortLead":"A magyar labdarúgás összes vállalata államközeli, közpénzekből működik. Így tulajdonképpen mindegy is, ki a bajnok és...","id":"202027_soha_nem_erhet_veget","image":"https://img2.hvg.hu/image.aspx?id=9f09f4ca-fa3e-4539-a143-b4a6c9fc1465&view=ffdb5e3a-e632-4abc-b367-3d9b3bb5573b","index":0,"item":"f1527ebf-32ac-4970-9610-c4010d105379","keywords":null,"link":"/360/202027_soha_nem_erhet_veget","timestamp":"2020. július. 03. 11:00","title":"Dénes Ferenc: A szabadpiaci gondolat repülő bálna a magyar futballban","trackingCode":"RELATED","c_isbrandchannel":false,"c_isbrandcontent":false,"c_isbrandstory":false,"c_isbrandcontentorbrandstory":false,"c_isbranded":false,"c_ishvg360article":true,"c_partnername":null,"c_partnerlogo":"00000000-0000-0000-0000-000000000000","c_partnertag":null},{"available":true,"c_guid":"077d2236-1b56-492a-8dcc-a6f2db633038","c_author":"hvg.hu","category":"vilag","description":"A helyhatósági választásokon elért egyáltalán nem meggyőző eredmény láttán új kormányfőt nevezett ki Emmanuel Macron francia államfő. A lépés egyik furcsasága, hogy a menesztett miniszterelnök, Édouard Philippe népszerűbb volt, mint maga az elnök és a koronavírus-járvány Philippe-féle kezelése közvetve növelte Macron támogatottságát is.","shortLead":"A helyhatósági választásokon elért egyáltalán nem meggyőző eredmény láttán új kormányfőt nevezett ki Emmanuel Macron...","id":"20200704_Franciaorszag__uj_musorhoz_uj_ferfi","image":"https://img2.hvg.hu/image.aspx?id=077d2236-1b56-492a-8dcc-a6f2db633038&view=ffdb5e3a-e632-4abc-b367-3d9b3bb5573b","index":0,"item":"52b4a1ce-1e08-4125-851a-315820ba514a","keywords":null,"link":"/vilag/20200704_Franciaorszag__uj_musorhoz_uj_ferfi","timestamp":"2020. július. 04. 11:30","title":"Macron most pont a leendő vetélytársától szabadulhatott meg","trackingCode":"RELATED","c_isbrandchannel":false,"c_isbrandcontent":false,"c_isbrandstory":false,"c_isbrandcontentorbrandstory":false,"c_isbranded":false,"c_ishvg360article":false,"c_partnername":null,"c_partnerlogo":"00000000-0000-0000-0000-000000000000","c_partnertag":null},{"available":true,"c_guid":"86b6013c-b6a0-4d31-8c7b-b6c614c46900","c_author":"hvg.hu","category":"elet","description":"Sajnálják, hogy így alakult, de bíznak benne, hogy hamarosan újra találkozhatnak a rajongókkal. ","shortLead":"Sajnálják, hogy így alakult, de bíznak benne, hogy hamarosan újra találkozhatnak a rajongókkal. ","id":"20200703_Ideiglenes_szunetet_jelentett_be_a_Quimby","image":"https://img2.hvg.hu/image.aspx?id=86b6013c-b6a0-4d31-8c7b-b6c614c46900&view=ffdb5e3a-e632-4abc-b367-3d9b3bb5573b","index":0,"item":"a818f59b-5b95-4f67-8f14-8d0d78e91394","keywords":null,"link":"/elet/20200703_Ideiglenes_szunetet_jelentett_be_a_Quimby","timestamp":"2020. július. 03. 16:26","title":"Kiss Tibi 2020 végéig visszavonul, ideiglenes szünetet jelentett be a Quimby","trackingCode":"RELATED","c_isbrandchannel":false,"c_isbrandcontent":false,"c_isbrandstory":false,"c_isbrandcontentorbrandstory":false,"c_isbranded":false,"c_ishvg360article":false,"c_partnername":null,"c_partnerlogo":"00000000-0000-0000-0000-000000000000","c_partnertag":null},{"available":true,"c_guid":"c11bbf2c-ade8-4a80-9d87-2c5875fe7d8e","c_author":"HVG","category":"360","description":"A legnagyobb divatmárkáktól a startupokig mindenki igénybe veszi a szolgáltatásait, Judi Henderson-Townsend ráadásul Amerika legnagyobb próbababa-újrahasznosítója.\r\n","shortLead":"A legnagyobb divatmárkáktól a startupokig mindenki igénybe veszi a szolgáltatásait, Judi Henderson-Townsend ráadásul...","id":"202027_keson_kezdett_babazni","image":"https://img2.hvg.hu/image.aspx?id=c11bbf2c-ade8-4a80-9d87-2c5875fe7d8e&view=ffdb5e3a-e632-4abc-b367-3d9b3bb5573b","index":0,"item":"d2bebee7-4074-4538-9d64-ff28e0820cd9","keywords":null,"link":"/360/202027_keson_kezdett_babazni","timestamp":"2020. július. 03. 12:00","title":"Komplett őrültnek nézték, de világraszóló sikert aratott próbababáival","trackingCode":"RELATED","c_isbrandchannel":false,"c_isbrandcontent":false,"c_isbrandstory":false,"c_isbrandcontentorbrandstory":false,"c_isbranded":false,"c_ishvg360article":true,"c_partnername":null,"c_partnerlogo":"00000000-0000-0000-0000-000000000000","c_partnertag":null}]
Mindannyian testközelből érezzük korunk technológiai forradalmának, a digitális transzformációnak elképesztő erejét. Az elmúlt 25 évben lezajlott technológiai fejlődés teljesen átírta az életünket. Az extrém módon felgyorsult világ, az információ elérhetősége és sokasága, illetve az információáramlás sebessége hatalmas igénybevételt jelent az ember számára.
A robotok nemcsak elveszik az emberek munkáját, hanem állást is kínálnak nekik: terjed a mesterséges intelligencia alkalmazása az álláskeresésben és a jelentkezők kiválogatásában.
Hogyan nézzen ki egy álláshirdetés, hogy az alapján a céghez és annak üresen lévő, vagy újonnan létrehozandó munkaköréhez leginkább passzoló jelentkezőt tudjuk „leigazolni”? Előbb-utóbb minden vállalat szembesül ezzel az „egymillió forintos” kérdéssel. Kállay-Szabó Gabriellával, a Raben Trans European Hungary Kft. HR-vezetőjével igyekeztünk összeszedni a legfontosabb szempontokat.
A munkaerőhiány miatt a vállalatoknak különleges toborzási stratégiákat kell kitalálniuk, mert bizonyos felvételi folyamatok elriaszthatják e jelölteket.
A munkaerőhiány következtében egyre-másra jelennek meg a csábítóbbnál csábítóbb ajánlatok, ezzel párhuzamosan viszont egyre nagyobb HR-kihívásokkal néznek szembe a cégek. Nem mindegy ugyanis, hogy milyen munkakörnyezetet tudunk kínálni a jelentkezőknek.
Az informatikai tudásnál már fontosabb a cégek számára a csapatmunkára, jó kommunikációra való képesség és a komplex problémamegoldó készség. A munkavállalói élmény viszont mindent visz. Két kulcsgondolat az október 22-23-án rendezett Unleash-ről, a HR iparág irányadó konferenciájáról. A párizsi rendezvényen közel ötezer látogató, 250 előadó, 200 kiállító osztotta meg gondolatait és megoldásait a munka jövőjéről.
A Boston Consulting Group kutatása szerint a magyar dolgozók számára a tíz legfontosabb pontból hat a munkahelyi légkörhöz, a közérzethez kapcsolódik, ezek pedig meghatározó kapcsolatban vannak a fluktuációval is. Nemcsak a vállalatok ismerték fel, mennyi pénzt takaríthatnak meg a dolgozók megtartásával, hanem innovatív vállalkozások is épültek a probléma kezelésére.
Nem véletlenül tartunk munkakörünk vagy munkahelyünk megszűnésétől, főleg, ha érettebb korban ér minket egy ilyen életesemény. Szakemberek szerint viszont, ha nagyon lassan is, de észrevehető egyfajta pozitív változás a középkorúak munkaerőpiacán, ami új reményt adhat ennek a generációnak. Sőt, azt rebesgetik, nemsokára ki lehet jelenteni, hogy a régi ötvenes munkaerők az új negyvenesek.
A munkahelyi stressz általános jelenség, egy vezető beosztású munkatárs esetében pedig mértéke a sokszorosára nőhet. Melyek a leghatékonyabb munkahelyi és egyéni gyakorlatok? Mit gondol erről egy HR-szakember és egy business coach? Mutatjuk, milyen stratégiák segíthetnek a döntéshozatalban.
Úgy kívánja trendibbé és versenyképesebbé tenni a céget az IBM vezetősége, hogy elküldi az idősebbeket, és inkább fiatalabb munkaerőt alkalmazna – áll egy bírósági dokumentumban.
A közhiedelemmel ellentétben a Z generáció tagjai egyáltalán nem lazák. Ellenkezőleg, rendkívül fontos számukra a személyes teljesítmény, ezért képesek folyamatosan, pihenést nem ismerve dolgozni, amit állandó online jelenlétük is elősegít. De vajon hogyan tudjuk ezt a bennük rejlő erőforrást előhozni munkáltatóként, anélkül, hogy túlságosan lemerítenénk őket?
A cégek komoly kihívásokkal küzdenek, új technológiák alkalmazásával próbálják könnyíteni a munkavállalók helyzetét, azonban ennek ellenére az alkalmazottak keményebben dolgoznak, mint valaha. Mégis hogy lehet ez? Erre keresi a választ Josh Bersin, a világ egyik legelismertebb ipari elemzője.
Munka lenne, munkavállaló nincs. Már nehéz olyan iparágat találni, ahol a növekedést ne akadályozná a munkaerő felvételének, illetve megtartásának nehézsége. Ugyanakkor vannak jó példák, működő stratégiák is.
A cégek szerint a HVG Állásbörzére felkészültebben érkeznek az álláskeresők, mint egy hasonló egyetemi rendezvényre. Cégektől kértünk tanácsokat, hogy segítsük a jelentkezőket.
Nagy a verseny a legjobbakért a munkaadók részéről, ezért szokatlan ötleteket is bevetnek, hogy felhívják magukra az álláskeresők figyelmét. A vadonatúj technológiák előnyeit kihasználva mutatják be a modern munkahelyeket, hogy a jelentkezők őket válasszák az október 3-4-i HVG Állásbörzén a budapesti Papp László Sportarénában.
A szakmai alázatot és a kitartást hiányolják a leginkább a pályakezdőkből a HR-esek, miközben a fiatalok szerint éppen ezek a legfőbb értékeik. Mint kiderült, ma már a személyes kompetencia számít a legfőbb értéknek a munkaadók szerint, akik egyébként számos tekintetben merőben másképp látják a fiatalokat, mint ők saját magukat.
Harminc éve dolgozik ugyanazon a munkahelyen a világ egyik legnagyobb HR-cégének, a Randstad Holdingnak a vezetője. Jacques van den Broek mégis úgy látja, az emberek túlértékelik a fix állás jelentőségét. Lapunknak arról is beszélt, miért nem kell attól tartani, hogy a robotok elveszik az emberek munkáját.
Az agilis módszertan már nem csupán a tech szektor számára jelent varázsszót. Bejutott más területekre is a termékfejlesztéstől a gyártáson át a marketingig, és most a szervezetek működését változtatja meg: azt, miként toborozzák, fejlesztik és menedzselik az embereket.
